Especialización en Gestión Psicosocial en Contextos de Trabajo
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Browsing Especialización en Gestión Psicosocial en Contextos de Trabajo by Subject "Bienestar Laboral"
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Item Impacto de la Atención Psicológica Virtual en el Bienestar Laboral de las Profesionales en Psicología: Un Estudio en la Fundación Entrelazando Vidas(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2024-06) Aguado Viveros, Juliana Andrea; Delgado Oliveros, Johana Carolina; Osorio Ordoñez, Cristian CamiloLa presente investigación se planteó como objetivo determinar el impacto de la atención psicológica virtual en la salud y bienestar laboral de las psicólogas de la Fundación Enlazando Vidas. La metodología utilizada fue mixta, combinando entrevistas y la aplicación de una lista de chequeo para recopilar datos. Los resultados mostraron que, aunque la atención virtual ofrece ventajas tales como la flexibilidad horaria y la reducción de costos de desplazamiento para los pacientes, también presenta desventajas significativas. Las psicólogas señalaron como factores que afectan su bienestar la sobrecarga laboral, el aislamiento social, las dificultades técnicas y la falta de contacto físico con los pacientes como principales desventajas. Los factores que contribuyen a la sobrecarga laboral incluyen el aumento de la demanda de servicios, la extensión de la jornada laboral, la dificultad para desconectarse del trabajo y la falta de apoyo y recursos. Para mitigar estos efectos negativos y mejorar el bienestar de las psicólogas, se propusieron varias estrategias: establecer límites claros entre la vida laboral y personal, utilizar herramientas tecnológicas de manera eficiente, fomentar el trabajo en equipo y la colaboración, promover el autocuidado y buscar apoyo profesional en caso de estrés, ansiedad o burnout. Las conclusiones resaltan que, aunque la atención psicológica virtual tiene beneficios, es crucial implementar estas estrategias para mitigar sus efectos negativos