Corporación Universitaria Minuto de Dios

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Centro de Recursos para el Aprendizaje, la Investigación y la Innovación CRAII

Recent Submissions

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    Transición Institucional y Autonomía Ambiental en el Distrito Especial de Cali
    (Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2025-11-10) Ibarra Osorio, Víctor Alfonso; Santacruz Angulo, Javier Gonzalo; Rubio Quintero, David Fernando
    El presente trabajo analiza el proceso de fortalecimiento de la autoridad ambiental en Santiago de Cali en el contexto de su transición a Distrito Especial, con el propósito de identificar los desafíos y oportunidades derivados de la creación de una entidad ambiental autónoma, técnica y financieramente independiente. El estudio se fundamenta en un enfoque cualitativo e interpretativo, con apoyo en la revisión documental, entrevistas semiestructuradas y análisis comparativo de experiencias de otros distritos especiales en Colombia, como Bogotá, Barranquilla y Cartagena. Desde un marco teórico sustentado en la gestión del conocimiento (Carballo, 2015; Hernanz, 2011) y la innovación pública (Dromi, 2014; Pomaquero-Yuquilema, 2023), la investigación propone una lectura crítica de las limitaciones institucionales que enfrenta la actual autoridad ambiental (DAGMA) y plantea estrategias para avanzar hacia una gobernanza ambiental participativa, transparente y basada en evidencia.
  • Item type:Item,
    Análisis Gerencial aplicando metodología PRINCE2 para la Asociación de Cacaoteros en Carepa-Colombia
    (Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2024-10-25) Valle Sierra, Laider María; Fraile Benítez, Ana Mercedes
    En base al estudio contextual realizado nos encontramos con una necesidad persistente en la organización de cacaoteros modelo de Urabá en Carepa Antioquia de fortalecer su estructura administrativa teniendo en cuenta el crecimiento comercial que ha venido presentando, para lo cual se requiere investigar como se ve reflejado su actividad comercial frente a la percepción de sus asociados, para esto se plantea desde las metodologías agiles en gestión de proyecto una estructura que permita generar una relación entre el contexto del proyecto de producción de cacao y la metodología PRINCE2. Frente al contexto anterior, se plantean un objetivo general de analizar bajo la metodología PRINCE2 el proyecto de producción de la Asociación de Cacaoteros en Carepa-Colombia, el cual servirá de guía para reconocer la metodología de investigación a aplicar, para esto se evaluará desde la necesidad de reconocer la percepción de los asociados y las bases contextuales que definen la metodología PRINCE2 y soportes administrativos del proyecto de producción de cacao. Resaltando la importancia la descripción de aspectos representativos de cada categoría
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    Corredores Bioculturales en Municipios del Magdalena medio Antioqueño
    (Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2026-03-16) Muñoz Villa, Maricela; Figueroa, Gloria
    Esta monografía tuvo como finalidad identificar los corredores bioculturales existentes en los municipios de Puerto Berrío y Puerto Triunfo del Magdalena Medio antioqueño, y analizar qué papel desempeñan estos sistemas bioculturales en la construcción de modelos de desarrollo y planeación territorial sostenibles orientados a conservar el patrimonio ambiental y cultural en los municipios objeto de estudio. Este ejercicio de indagación fue desarrollado con un enfoque mixto, integrado por revisión documental y aplicación de entrevistas como complemento de la investigación con la cual se buscó profundizar en aspectos como prácticas culturales vivas, significados comunitarios del territorio y percepciones sobre conservación y gobernanza. Los resultados de dichas entrevistas mostraron aspectos como la inexistente articulación entre las agendas ambientales y culturales de los municipios objeto de estudio, poca claridad respecto a las formas y escenarios de participación de las comunidades en espacios de toma de decisiones concertadas e informadas, se evidencia una débil y frágil confianza en las instituciones públicas respecto a la voluntad e interés de que estas lideren procesos de protección y conservación del patrimonio cultural y ambiental de la región; los obstáculos más que cotidianos son estructurales, administrativos - gerenciales, presupuestales y normativos.
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    Propuesta de Modificación Del Reglamento Interno Del Fondo de Compensación Ambiental
    (Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2026-03-17) Velasco Cuellar, Diego Mauricio; Rubio Quintero, David Fernando
    En Colombia, la gestión ambiental evidencia marcadas diferencias en las condiciones y capacidades de las instituciones con funciones territoriales, ya que algunas corporaciones poseen recursos suficientes y áreas de intervención limitadas, mientras que otras deben administrar zonas ecológicas muy amplias que requieren mayores esfuerzos de control y conservación, pero cuentan con presupuestos insuficientes para asumir sus responsabilidades (Ministerio de Ambiente, 2023). Este es el caso de las Corporaciones de Desarrollo Sostenible (CDS), encargadas de sectores como la Amazonia, el Chocó biogeográfico, la Orinoquia y los territorios insulares (Ley 99 de 1993). A pesar de la importancia ambiental de estas áreas, las CDS han enfrentado limitaciones normativas y financieras que afectan el cumplimiento de sus funciones. El Fondo de Compensación Ambiental (FCA) fue creado para reducir estas desigualdades, sin embargo, su reglamento operativo no garantiza una administración adecuada de los recursos hacia las entidades con mayores necesidades (Ley 344 de 1996, art. 45). En la práctica, algunas Corporaciones Autónomas Regionales (CAR) con amplia capacidad financiera siguen recibiendo recursos del Fondo, mientras que las CDS mantienen desventajas significativas (Comité FCA, Informe 2024), lo cual evidencia la distancia entre la finalidad del FCA y los resultados de su ejecución.
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    Maquiavelo y sun Tzu: poder, conflicto y estrategia para la gestión pública en colombia.
    (Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2026-04-08) Molina Hurtado, Andrés Felipe; Rubio Quintero, David Fernando
    Esta monografía realiza un análisis comparado de dos obras fundamentales para la teoría política y estratégica: El Príncipe de Nicolás Maquiavelo y El Arte de la Guerra de Sun Tzu, con el objetivo de extraer lecciones aplicables a la formación de líderes en el Alto Gobierno colombiano. El problema de investigación se centra en identificar y contrastar las concepciones de poder, liderazgo y estrategia en ambos textos, para comprender sus aportes distintivos en un contexto de gestión pública moderna que exige sensibilidad social, innovación y gobernanza efectiva. Mediante un enfoque cualitativo de análisis documental hermenéutico, se examinan categorías centrales como la naturaleza del conflicto, la virtù del líder, la relación con los gobernados y el uso de la estrategia. Los resultados revelan un modelo dual: mientras Maquiavelo ofrece una teoría pragmática para la consolidación del poder en entornos de alta competencia, Sun Tzu propone una sabiduría estratégica basada en la adaptación, el conocimiento y la victoria sin confrontación. Las conclusiones integran estos aportes con los pilares de la Especialización en Alto Gobierno de UNIMINUTO, proponiendo un perfil de líder público colombiano que combine la fortaleza para la toma de decisiones en contextos complejos con la sabiduría para gobernar mediante la innovación, la gobernanza y el compromiso con los problemas sociales.