Condiciones laborales de los empleados que prestan sus servicios en las MiPymes del corredor ecológico de Villavicencio (2025-2)
| dc.contributor.advisor | Roa, Diana Marcela | |
| dc.contributor.author | Cely Diaz, Juan David | |
| dc.contributor.author | Ramos Ávila, Iván Camilo | |
| dc.contributor.editor | Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO | |
| dc.coverage.spatial | Villavicencio | |
| dc.date.accessioned | 2026-02-24T14:58:10Z | |
| dc.date.issued | 2025-12-01 | |
| dc.description | Establecer las condiciones laborales de los empleados que prestan servicios en las empresas (MiPymes) del corredor ecológico de Villavicencio. | |
| dc.description.abstract | El presente trabajo de investigación analiza las condiciones laborales de los empleados que prestan sus servicios en las micro, pequeñas y medianas empresas (MiPymes) ubicadas en el Corredor Ecológico de Villavicencio, con el objetivo de caracterizar su situación actual en términos de calidad de vida laboral y trabajo decente. A partir de un enfoque cuantitativo y un diseño descriptivo de corte transversal, se aplicó el cuestionario CVT-GOHISALO a una muestra representativa n= 135 trabajadores, complementado con variables sociodemográficas y laborales. Los resultados revelan que la estructura empresarial del corredor está compuesta principalmente por microempresas pertenecientes a los sectores de comercio y servicios, con una fuerza laboral predominantemente joven y femenina. Se identificaron niveles generales de satisfacción positivos en dimensiones como soporte institucional, integración en el puesto de trabajo y condiciones de seguridad, aunque persisten retos en aspectos salariales y en la realización de exámenes médicos periódicos. El estudio permite comprender de manera integral la realidad laboral de las MiPymes en esta zona estratégica, aportando insumos valiosos para el diseño de políticas y estrategias orientadas a mejorar el bienestar de los trabajadores, fortalecer la formalización y contribuir al desarrollo económico y social regional. | |
| dc.format.extent | 88 páginas | |
| dc.identifier.citation | Cely Diaz J. D., & , K. D. Ramos Ávila I.C (2025). Trabajo de investigación. Condiciones laborales de los empleados que prestan sus servicios en las MiPymes del corredor ecológico de Villavicencio (2025-2)., Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO]. Repositorio UNIMINUTO. | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10656/23227 | |
| dc.language.iso | es | |
| dc.publisher | Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO | |
| dc.publisher.department | Pregrado (Distancia) | |
| dc.publisher.program | Administración en Seguridad y Salud en el Trabajo | |
| dc.rights | Acceso Restringido - http://purl.org/coar/access_right/c_16ec | |
| dc.rights.license | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | |
| dc.title | Condiciones laborales de los empleados que prestan sus servicios en las MiPymes del corredor ecológico de Villavicencio (2025-2) | |
| dc.type | Trabajo de Investigación e Innovación | |
| dc.type.coar | thesis | |
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