Factores de riesgo psicosocial, estrés y síndrome de burnout en colaboradores de diferentes sectores económicos en Colombia

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dc.contributor.advisorGarcía Caicedo, Adrian Marcel
dc.contributor.authorArroyave Zuluaga, Oscar Javier
dc.contributor.authorBaron Riaño, Andrea Natalia
dc.coverage.spatialBogotá D.C.
dc.date.accessioned2024-08-28T17:14:03Z
dc.date.available2024-08-28T17:14:03Z
dc.date.issued2024-07-16
dc.descriptionAnalizar fuentes bibliográficas sobre los factores de riesgo psicosocial, estrés y síndrome de burnout en colaboradores de diferentes sectores económicos en Colombia.
dc.description.abstractEl trabajo se enfoca en los factores de riesgo psicosocial y el síndrome de burnout de colaboradores en organizaciones económicas de Colombia, donde el estudio de los riesgos psicosociales en las empresas impulsa el capital humano como el activo más importante de las organizaciones. Además, se muestran antecedentes que abarcan los riesgos psicosociales laborales que afectan el desempeño en las diferentes áreas, estas variables pueden cambiar según el contexto y la situación de cada colaborador; al realizarlo se busca una mejor comprensión de las necesidades laborales en Colombia promoviendo objetivos que nos lleven a un desarrollo sostenible en un trabajo decente con un crecimiento económico. El enfoque de los colaboradores no solo se debe mirar como un bienestar, sino también como el fortalecimiento de los entornos laborales y favorables para el crecimiento económico de la nación. Se realizaron diferentes revisiones bibliográficas teniendo en cuenta los altos criterios de calidad donde se consultaron documentos, páginas web, repositorios institucionales especializados y donde se extrajeron datos relevantes que aportaron a la investigación, dicha información ayudó a tener mayor claridad sobre los diferentes factores de riesgo que afectan la salud de los colaboradores de las empresas y en las diferentes áreas.
dc.format.extent32 páginas
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.citationArroyave, O. & Baron, A. (2024). Factores de riesgo psicosocial, estrés y síndrome de burnout en colaboradores de diferentes sectores económicos en Colombia. (Trabajo de grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios, Bogotá-Colombia.
dc.identifier.instnameinstname:Corporación Universitaria Minuto de Dios
dc.identifier.reponamereponame:Colecciones Digitales Uniminuto
dc.identifier.repourlrepourl:https:// repository.uniminuto.edu
dc.identifier.urihttps://repository.uniminuto.edu/handle/10656/19966
dc.language.isospa
dc.publisherCorporación Universitaria Minuto de Dios
dc.publisher.departmentPosgrado
dc.publisher.programEspecialización en Gestión Psicosocial en Contextos de Trabajo
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
dc.rights.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAcces
dc.rights.licenseEL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables.
dc.rights.localOpen Access
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
dc.subjectColaboradores
dc.subjectContextos laboral
dc.subjectEstrés
dc.subjectFactores de riesgo psicosocial
dc.subjectGestión psicosocial
dc.subject.lembAmbiente laboral
dc.subject.lembFactores de Riesgo Psicosociales
dc.subject.lembEstrés en el trabajo
dc.titleFactores de riesgo psicosocial, estrés y síndrome de burnout en colaboradores de diferentes sectores económicos en Colombia
dc.title.alternativeAnálisis bibliográfico sobre factores de riesgo psicosocial, estrés y síndrome de burnout en colaboradores de diferentes sectores económicos en Colombia
dc.typeThesis
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_46ec
dc.type.spaTrabajo de Grado
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