Maestría en Gerencia Social

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Promoción de Habilidades Agropecuarias para Niños, Niñas y Adolescentes de la Escuela San Pedro en Armero, Guayabal a través de la Estrategia de Redes y Alianzas
(Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2024-12-04) Manrique Herrera , Laura Alejandra; Corredor Morales , Ana Valentina; Uribe Ortega , Daniela Fernanda; Peña Navarro , Dilia Carolina
El presente proyecto titulado "Promoción de Habilidades Agropecuarias desde la Herramienta de Redes y Alianzas desde la Gerencia Social en Niños, Niñas y Adolescentes de la Escuela San Pedro en Armero, Guayabal como Agentes Transformadores Dentro de sus Entornos Sociales y Económicos." se enfoca en la aplicación de estrategias gerenciales que impulsen el desarrollo de habilidades relacionadas con la agricultura en estudiantes de dicha escuela, desde una perspectiva teórica, se fundamenta la gerencia social como enfoque integral para la gestión estratégica en contextos de desarrollo humano y social, la participación comunitaria, las habilidades agropecuarias y la apropiación territorial. La investigación se desarrolla mediante un estudio riguroso que involucra la identificación de necesidades específicas de los estudiantes, el análisis de los resultados de la aplicación de las estrategias gerenciales aplicadas, en este caso, se ahonda en la herramienta de redes y alianzas para lograr los resultados esperados. Estos resultados obtenidos aportan al diseño de programas educativos y sociales orientados al fortalecimiento de habilidades agropecuarias, contribuyendo así al desarrollo sostenible y al empoderamiento de las comunidades rurales en Armero, Guayabal.
Modelo de Dinámica de Sistemas para Promover la Formalización de Vendedores Informales de la CL 13 entre KR 50 y 55 de la Localidad de Puente Aranda
(Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2024-11-30) Monsalve Preciado , María Alicia; Marrugo Tapias, Katherin Cecilia; Galvis Molano , Deisy Lorena; Artunduaga Lizcano , Flover
La presente investigación pretende desarrollar una propuesta que permita la promoción de formalidad de los vendedores informales de la CL 13 entre KR 50 y 55 de la Localidad de Puente Aranda, mediante dinámica de sistemas como herramienta de la Gerencia Social. Se propone como estrategia de fortalecimiento un diagrama del sistema general de las dinámicas de la informalidad en Bogotá. Esta estrategia de fortalecimiento se desarrolló desde las necesidades que se vieron reflejas en los resultados del trabajo de campo por lo que, esta herramienta de gerencia social logrando explorar y comprender en las dinámicas de la informalidad para fortalecer estrategias de promoción para la formalidad de vendedores informales generando posteriormente redes y alianzas con los diferentes actores estratégicos. Este proyecto se abordará desde el enfoque cualitativo; lo cual permitió obtener una comprensión más profunda de las interacciones entre los diversos actores clave involucrados en el sector de la informalidad. Mediante el desarrollo del modelo dinámico, se lograron obtener datos valiosos sobre las necesidades, desafíos, oportunidades, comprender la complejidad del fenómeno de la informalidad, e identificar los ciclos de refuerzo y balance, esta información ha sido fundamental para diseñar un enfoque más integral y sostenible que promueva el fortalecimiento de este sector.
Engativá Social Emprende: Capacitación Empresarial, Educación Financiera y Asistencia Técnica
(Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2024-12-02) Rodríguez García , Farid Alberto; Torres Hernández , Ana María
Esta investigación aborda las brechas sociales en términos de conocimientos y habilidades empresariales, educación financiera y acceso a asistencia técnica que enfrentan los emprendedores de la localidad de Engativá. A partir de un diagnóstico detallado, se identificaron carencias significativas en la gestión empresarial, el acceso limitado a servicios financieros y la falta de redes de apoyo técnico para las microempresas. El objetivo principal de este estudio es diseñar estrategias que fortalezcan las capacidades empresariales, financieras y técnicas de los emprendedores de Engativá, contribuyendo al desarrollo sostenible de sus negocios, la generación de empleo y el crecimiento económico local. La metodología utilizada fue de enfoque mixto, combinando técnicas cualitativas, como entrevistas en profundidad y grupos focales con emprendedores locales, y cuantitativas, a través de encuestas estructuradas que permitieron identificar las principales dificultades y necesidades. Se implementaron programas de formación empresarial adaptados a las características de las microempresas, vinculándolas a redes de expertos y promoviendo modelos de negocio inclusivos. Entre los hallazgos más relevantes hasta el momento de ejecución del proyecto, se evidenció la mejora en las habilidades gerenciales y financieras de los emprendedores gracias a la asistencia técnica recibida, así como el impacto positivo de las redes de apoyo en el fortalecimiento de sus negocios. Esto demuestra la importancia de la gerencia social y el enfoque colaborativo en la superación de las brechas mencionadas
Desarrollo de redes y alianzas para promover la corresponsabilidad masculina en el cuidado y crianza: Caso del Jardín Infantil El Nogal de la Esperanza, Localidad de Barrios Unidos
(Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2024-12-04) Rodríguez Moyano , Ana María; Baquero Gutiérrez , Yinari Katherine; Jiménez Andrade , Juliete Constanza; Artunduaga Lizcano , Flover; Torres Hernández, Ana María
Esta investigación explora la implementación de una herramienta dinámica de redes y alianzas intersectoriales para promover la corresponsabilidad masculina en el Jardín Infantil El Nogal de la Esperanza, a través de un enfoque de Gerencia Social, se articulan servicios en áreas clave como salud, educación y bienestar, facilitando el empoderamiento de las familias y la participación masculina en las labores de cuidado y crianza. Se tuvo en cuenta la metodología mixta, que según Pole, K. (2009), es una revisión de las estrategias para combinar metodologías cuantitativas y cualitativas. En términos generales, las metodologías mixtas pueden conceptualizarse como el uso de las dos metodologías tradicionales ya sea en un estudio particular o en varios estudios dentro de un programa de investigación Tashakkori y Teddlie (2003). De igual forma, para esta investigación se incorporan entrevistas de línea de base de investigación previa y el análisis MICMAC, que permite identificar la relación que existe entre las necesidades de las familias y las instituciones clave para desarrollar una red de apoyo interactiva. Los resultados de esta investigación evidencian un aumento en la participación de los padres en el cuidado de los niños y niñas, lo que no solo promueve la igualdad de género, sino que también contribuye a crear un entorno más saludable. Se concluye que la gestión social, junto con la implementación de tecnologías innovadoras, impulsan la corresponsabilidad y mejora el bienestar familiar y su entorno.
Propuesta de Planeación Estratégica como Herramienta de Gerencia Social para el Fortalecimiento de los Procesos de Gestión Institucional en el Jardín Infantil Olarte de la Secretaría Distrital de Integración Social
(Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2024-12-03) Carranza Castaño , Carolina; Arévalo Peñaranda , Leidis Yuliana; Galvis Molano , Deisy Lorena
Esta propuesta de investigación tiene como objetivo principal Implementar la planeación estratégica como herramienta para fortalecer y optimizar los procesos de gestión institucional en el Jardín Infantil Olarte adscrito a la Secretaría Distrital de Integración Social. La institución, cuya misión es fomentar el desarrollo integral de la primera infancia, enfrenta desafíos en su gestión administrativa debido a la ausencia de una planificación estratégica formal. Por lo anterior, esta investigación busca identificar las brechas existentes en los procesos actuales y proponer estrategias específicas para mejorar la eficiencia, la calidad de la atención y el cumplimiento de los objetivos institucionales. En este sentido, la investigación adopta un enfoque cualitativo, empleando un diseño de estudio de caso para describir en profundidad los procesos de gestión y pedagógicos del Jardín Infantil Olarte. Se aplicó una encuesta semiestructurada a los colaboradores un total de 14 personas, distribuidas así; 2 administrativos, 12 docentes profesionales y auxiliares, con el fin de recolectar datos sobre la percepción de los colaboradores respecto a las dinámicas internas de la institución. Esta estrategia metodológica permite identificar las dinámicas institucionales de manera detallada y comprender las particularidades del caso. Como resultado se evidencio que, aunque se cuente con mecanismos de gestión institucional, la carencia de una planificación estratégica formal limita el desarrollo óptimo de procesos administrativos y por ende pedagógicos.
Plan Estratégico para Mitigar el Riesgo Psicológico en las Profesionales que Responden a las Solicitudes de Atención de Las Mujeres Víctimas de Violencia en la línea Púrpura Distrital
(Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2024-05-24) Díaz Camacho , Wendy Lizeth; Bernard Lair , Éric Maurice
La violencia contra la mujer es un fenómeno que ha incrementado de manera exponencial en Bogotá, los casos atendidos por la Línea Púrpura Distrital – LPD, aumentaron y así mismo la carga e impacto emocional a raíz de los mismos. Pero, internamente la LPD ha presentado deficiencias en los procesos de atención a las mujeres que recurren a la línea y en repetidas ocasiones las profesionales que atienden a las mujeres manifiestan constante cansancio y estrés por los impactos asociados a los casos que reciben u otras tareas. La LPD, cuenta con el área psicosocial quienes debían brindar apoyo emocional a las profesionales, pero no dan abasto por la misma cantidad de casos que se deben orientar en ruta de atención, lo que genera un ambiente de cansancio a nivel general, desencadenando síntomas físicos y emocionales. Por ello es por lo que se plantea como problemática si mediante la planeación estratégica es posible fortalecer el accionar del área psicosocial y así mitigar los riesgos psicosociales en las profesionales. La presente investigación parte del enfoque de investigación cualitativo, aplicando el método inductivo con un diseño investigación acción, así se entrevistaron 20 profesionales de la LPD que trabajaron allí o que actualmente están vinculadas laboralmente, encontrando que la necesidad de un seguimiento o acompañamiento psicosocial es esencial para proporcionar un servicio cálidamente humano a las mujeres que recurren a la Línea Púrpura Distrital.
Estrategias para el Fortalecimiento de la Participación de Egresados de la Maestría en Gerencia Social de Uniminuto Rectoría Bogotá
(Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2025-06-11) Córdoba , Serna Darcio; Mosquera Rodríguez , Yorby Constanza; Fragozo Manjarrez , Obed Alfonso
La gerencia social es un modelo de gestión corporativo que considera el entorno donde cada organización opera desde una visión transversal combinando capital y actividad social, bienestar colectivo, gestión ética y responsable, participación e inclusión social y toma de decisiones con visión moral e impacto en la comunidad. En tal sentido, los egresados del programa de Maestría en Gerencia Social (MGSO) de UNIMINUTO, Rectoría Bogotá, pueden participar en actividades relacionadas con su carrera de egreso y así buscar un bienestar recíproco para con la comunidad.Los egresados del programa de MGSO, Rectoría Bogotá, reflejan una baja participación en la vida institucional y los beneficios que de ella se derivan.Formular estrategias de gerencia social, que promuevan la participación de los egresados de la Maestría en Gerencia Social en la vida institucional.Se llevó a cabo una investigación no experimental, con un diseño transversal,y alcance explicativo-descriptivo, bajo un enfoque cualitativo, empleando el método inductivo. Como instrumento de recolección de datos se empleó la entrevista. El universo de estudio está conformado por los 153 egresados de la MGSO de UNIMINUTO, Rectoría Bogotá desde 2018 a 2024; y, la muestra está conformada por 31 egresados, un miembro del personal Directivo y un miembro de Coordinación de Egresados de la MGSO.
Estrategias de Gerencia Social Para Articular Redes Familiares en la Promoción de la Educación Inclusiva: El Caso de la IED La Felicidad en Fontibón, Bogotá
(Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2025-06-12) Galindo Leguizamón , Nancy; Bula Torres , Wilmer; Serrano Trejos , Ángela; Gutiérrez Rodríguez , Maureen Jennifer
En Colombia, el derecho a la educación inclusiva para niños y niñas con discapacidad cuenta con un sólido marco normativo (CDPD, Ley 1618, Decreto 1421) que incluye el PIAR y la participación familiar. No obstante, persisten brechas estructurales en su implementación en escuelas, acentuadas en territorios con baja capacidad institucional, evidenciadas en la falta de ajustes razonables y barreras actitudinales. Las familias, actores clave, enfrentan múltiples barreras para participar activamente y exigir sus derechos. Estas barreras incluyen escasa información accesible, desconocimiento de canales institucionales de exigibilidad, débil articulación con actores educativos y limitada organización colectiva, restringiendo su agencia ciudadana. Desde la gerencia social, la construcción de redes y alianzas lideradas por familias surge como herramienta estratégica para fortalecer sus capacidades, empoderándolas como sujetos activos de exigibilidad, vigilancia y corresponsabilidad. Ante el vacío de investigación sobre cómo conformar eficazmente estas redes para potenciar el Decreto 1421, esta investigación busca diseñar una ruta para su creación. Mediante un enfoque cualitativo, se propone caracterizar capacidades familiares, explorar el potencial de las redes como herramienta de gerencia social y proponer lineamientos para su gestión. La relevancia radica en fortalecer la agencia ciudadana y contribuir a la transformación social en contextos con brechas institucionales.
Emprendimiento inclusivo para el desarrollo social: estrategias para la creación sostenible de unidades productivas para población con discapacidad en el Distrito Especial de Ciencia, Tecnología e Innovación de Medellín.
(Corporación Universitario Minuto de Dios, 2025-07-07) Cataño Franco, Angie Gicela; Caro Vergara, Jhon Fredy; Marulanda Garcés, Natalia; Restrepo Díaz, Jaime Restrepo
El presente trabajo se centra en el análisis y la propuesta de estrategias integrales y sostenibles que impulsen el emprendimiento inclusivo como herramienta para el desarrollo social, a través de la creación de unidades productivas adaptadas a las necesidades de la población con discapacidad en el Distrito Especial de Ciencia, Tecnología e Innovación de Medellín. Partiendo del reconocimiento de las múltiples barreras que enfrentan las personas con discapacidad como la exclusión del mercado laboral, la falta de políticas públicas específicas, el escaso acceso a recursos financieros y los estigmas sociales, la investigación adopta un enfoque interdisciplinario y metodológicamente mixto para comprender en profundidad esta problemática. Se desarrollaron tres fases metodológicas una cualitativa, mediante la aplicación de grupos focales con personas en situación de discapacidad vinculadas a experiencias de emprendimiento; una cuantitativa, mediante encuestas aplicadas tanto a esta población como a la ciudadanía general del distrito, para medir la percepción social y los estereotipos existentes; y un análisis documental que comparó la normatividad existente con las necesidades reales de este grupo poblacional. Los resultados permiten evidenciar una desarticulación entre las políticas públicas del Distrito y las condiciones reales de las personas con discapacidad, así como una percepción social ambivalente que continúa reproduciendo estigmas que limitan sus oportunidades de emprendimiento. A partir de los resultados, se diseñó un plan de acción con estrategias orientadas al fortalecimiento de capacidades, al acceso a financiamiento inclusivo, a la generación de redes de apoyo y al diseño de normativas locales que promuevan la equidad y la autonomía económica de esta población.
Contribución de los procesos de gestión artística y cultural en el desarrollo social de las participantes de Shir Star en Medellín
(Corporación Universitario Minuto de Dios, 2025-07-05) Alzate Parra, Liliana María; Holguín, Ana Maria; Rico, John Jairo
Este estudio investigó la contribución de los procesos de gestión artística y cultural al desarrollo social de las jóvenes participantes de Shir Star, un grupo ubicado en comunidades marginadas de Medellín. Empleando un enfoque cualitativo y explicativo, la investigación utilizó entrevistas semiestructuradas y grupos focales con participantes activas, ex-participantes y lideresas. Los hallazgos revelan que Shir Star opera un modelo informal, centrado en el ser humano y autogestionado, que integra la formación en danza urbana con talleres de desarrollo humano que inculcan valores como la solidaridad y la responsabilidad. Este enfoque cultiva la disciplina, el trabajo en equipo y el liderazgo, reorientando significativamente los proyectos de vida de las participantes hacia la educación y el desarrollo profesional. El grupo fomenta una mayor autoestima y crea una red social protectora, mitigando riesgos como la violencia y el embarazo temprano. Shir Star también sensibiliza a la comunidad y transforma imaginarios de género. Estos resultados subrayan cómo el arte y la gestión cultural, a pesar de las limitaciones de recursos, empoderan eficazmente a mujeres jóvenes vulnerables, ofreciendo un modelo replicable para políticas de desarrollo social inclusivo.
Negocios Locales: Una Mirada de lo teórico a lo Posible desde el Decrecimiento Económico en el Oriente Antioqueño
(Corporación Universitario Minuto de Dios, 2025-07-05) Montoya Londoño, Brayan; Gómez Bayona, Leidy Torcoroma
El Modelo económico vigente en territorios como el Oriente Antioqueño, se ha caracterizado por generar conflictos sociales y ambientales asociados al extractivismo y la violencia. Ello demanda la exploración de alternativas económicas arraigadas en lógicas distintas al crecimiento ilimitado. Esta investigación, desde un alcance exploratorio y una metodología de estudio de caso múltiple holístico, se propuso analizar las estructuras socio-organizativas de tres negocios locales (Café La Ventana, Vinos El Pajuí y Palmonte Posada Rural) y su contribución a paradigmas emergentes como el decrecimiento económico, el postcrecimiento y las economías-otras. Mediante un enfoque de la complementariedad y un diseño no experimental se aplicaron técnicas cualitativas como la entrevista semiestructurada, la revisión documental y la observación participante, así como enfoques de análisis como el Análisis de Redes Sociales (ARS) y la Triple Cuenta de Resultados (TBL). Además, con la integración de principios de Investigación-Acción Participativa (IAP) se co-construyó una comprensión profunda de estas realidades. Los resultados revelan que estos negocios están estrechamente vinculados al Movimiento Social por la Vida y la Defensa del Territorio (MOVETE) y encarnan “racionalidades organizativas alternativas" que desafían las lógicas empresariales hegemónicas. Se manifiestan en la relativización del lucro, la priorización de afectos hacia la naturaleza y la comunidad, la búsqueda de la suficiencia colectiva sobre la acumulación, la construcción de lazos de confianza y la reafirmación del arraigo territorial. El estudio demuestra que estos negocios cuentan con estructuras de gobernanza flexibles y democráticas y que la sostenibilidad se articula con una visión de Economía Propia en el territorio que trasciende la Triple Cuenta de Resultados tradicional, evidenciando una perspectiva emocional (centrada en los vínculos interpersonales), multiespecie (reconociendo la interdependencia ecológica) y regenerativa (orientada a la restauración de ecosistemas y tejidos comunitarios). El análisis de redes sociales subraya cómo los vínculos de estos negocios fortalecen su capacidad de resistencia y de construcción de alternativas desde lo local. Se concluye que estos negocios no solo resisten al modelo dominante, sino que activamente crean y consolidan la posibilidad de "economías-otras" profundamente situadas y transformadoras, haciendo contrapeso a las dinámicas de globalización y evidenciando caminos hacia otros futuros posibles.
Desarrollo de estrategias de gestión para la captación de recursos destinados a la inversión social de las organizaciones sociales de la Comuna 1 Popular
(Corporación Universitario Minuto de Dios, 2025-07-07) Alzate Restrepo, Maryel Sorany; Arboleda Jaramillo, Carlos Augusto; Gómez Bayona, Ledy Torcoroma
Esta investigación se orienta hacia el desarrollo de estrategias de gestión para la captación de recursos destinados a la inversión social que contribuyan a las organizaciones sociales de la Comuna 1 Popular a gestionar recursos de entidades públicas como privadas, con el fin de financiar programas y proyectos sociales que busquen atender las diversas problemáticas sociales que enfrenta este territorio. El objetivo es identificar las posibles fuentes de financiación, diseñar estrategias de captación de recursos, aportar al fortalecimiento de alianzas y redes comunitarias a través de la gestión social.
Análisis en la efectividad de las estrategias de intervención social de la Corporación Convivamos: un estudio de caso
(Corporación Universitario Minuto de Dios, 2025-07-05) Urrea Giraldo, Mónica Patricia; Virviescas Peña, John Anderson; Arboleda Jaramillo, Carlos Augusto
El presente estudio analiza la efectividad de las estrategias de intervención social desarrolladas por la Corporación Convivamos en la Comuna 1, Popular, del Distrito Especial de Ciencia, Tecnología e Innovación de Medellín. A través de un enfoque cualitativo, con diseño de estudio de caso, se recopilaron y analizaron datos mediante entrevistas semiestructuradas, grupos focales, encuestas y análisis documental, permitiendo comprender el impacto de la organización desde múltiples perspectivas. La investigación describe las intervenciones comunitarias realizadas entre 1990 y 2024, y evalúa la percepción de los actores sociales sobre los aportes de la Corporación al desarrollo social. Entre los hallazgos más significativos se destacan el fortalecimiento del tejido comunitario, la promoción del liderazgo juvenil, la participación en políticas públicas, y la implementación de proyectos innovadores en derechos humanos, género, memoria, economía del cuidado y justicia espacial. Se identificaron fortalezas como la legitimidad social de la organización y su coherencia ética, pero también desafíos como la disminución de su presencia territorial y la necesidad de mayor articulación institucional. Finalmente, el estudio propone oportunidades de mejora para garantizar la sostenibilidad e impacto de las estrategias en contextos urbanos vulnerables. Esta investigación aporta a la reflexión sobre el rol de las organizaciones sociales en la transformación territorial desde una gerencia social ética, participativa e innovadora.
Organizaciones basadas en la fe y desarrollo local: análisis comparativo en cinco municipios el Valle de Aburrá
(Corporación Universitario Minuto de Dios, 2025-07-05) De Ávila Gómez, Antonio José; Galviz Cataño, Diego Fernando; Rico Valencia, John Jairo
Análisis Comparativo de OBF en el Valle de Aburrá: Articulación con Políticas Públicas Locales Este estudio de Maestría en Gerencia Social (UNIMINUTO) analiza la articulación entre Organizaciones Basadas en la Fe (OBF) y el Estado en la implementación del Decreto 437 de 2018 (Política de Libertad Religiosa) en cinco municipios del Valle de Aburrá (2018–2024): Medellín, Bello, Itagüí, Envigado y Sabaneta. Con un enfoque cualitativo, se realizaron 37 entrevistas semiestructuradas (líderes OBF, funcionarios, expertos) y análisis documental de normativas y planes. Se utilizó una matriz de indicadores mixtos (agencia comunitaria, equidad de género, interoperabilidad) incorporando OKRs y capital espiritual. Los resultados evidencian asimetrías normativas: Itagüí y Sabaneta avanzan con registros activos y proyectos medibles, mientras Medellín carece de un registro exclusivo y Envigado no cuenta con articulación programática. El capital espiritual destaca como motor de voluntariado y acción social, aunque su escalabilidad es limitada. Un 67% de las OBF no participa en la planeación municipal, revelando una débil gobernanza colaborativa. El estudio aporta conceptualmente al reconocer a las OBF como “traductoras culturales” (Pineda, 2021), y metodológicamente al integrar indicadores simbólicos en la medición de impacto. Se recomienda establecer un registro unificado (modelo Itagüí), fondos concursables con equidad interreligiosa, y un observatorio con indicadores ODS (1, 16, 17). Las limitaciones incluyen sesgo de autodeclaración y exclusión de OBF no registradas. Futuras investigaciones podrían explorar el riesgo de cooptación política. Se concluye que las OBF pueden catalizar el desarrollo local si existen mecanismos claros de articulación, medición e inclusión, superando enfoques asistencialistas aún prevalentes. Las limitaciones incluyen un sesgo de autodeclaración y la exclusión de OBF no registradas. Líneas futuras sugieren investigar el riesgo de cooptación política. Se concluye que las OBF catalizan el desarrollo local cuando existen mecanismos claros, pero su potencial se ve limitado por la ausencia de sistemas de medición de impacto y la persistencia de modelos asistencialistas. Este estudio provee un marco analítico para repensar la gerencia social. Palabras
La mujer cuidadora en el contexto del cierre de mina: análisis de los efectos sociales y económicos en el corredor de vida del Cesar (La Jagua de Ibirico, El Paso, Becerril, Agustín Codazzi, Chiriguaná), durante el periodo 2024-2025
(Corporación Universitario Minuto de Dios, 2025-07-05) Carmona Cano, Adriana Janeth; Cueto Fuentes, Eduardo Nicolás; Rincón Grajales, Claudia Lorena
Esta investigación analiza los efectos socioeconómicos del cierre de minas en las mujeres cuidadoras del Corredor de Vida del Cesar, el cual comprende los municipios de La Jagua de Ibirico, Agustín Codazzi, Becerril, El Paso y Chiriguaná, en un contexto de transición socioecológica y reconfiguración territorial. A través de un enfoque de gerencia social, y con base en un diseño metodológico mixto, se caracteriza la situación actual de estas mujeres al identificar sus principales vulnerabilidades, especialmente en relación con la pérdida de oportunidades de desarrollo personal y profesional, así como el debilitamiento de sus condiciones de vida. Para ello, el estudio se fundamenta en herramientas teóricas como la teoría del cuidado, el desarrollo endógeno y el análisis de vulnerabilidad socioeconómica. Asimismo, emplea instrumentos cuantitativos y cualitativos para recoger la voz de las cuidadoras en territorio, por medio de los hallazgos que evidencian una profundización en las desigualdades estructurales de género derivadas del modelo extractivo, así como la necesidad de diseñar políticas públicas con enfoque territorial, de género y sostenibilidad. En consecuencia, los resultados permiten visibilizar las múltiples dimensiones de la exclusión que enfrentan estas mujeres y proponen rutas estratégicas para su inclusión en los procesos de reconversión económica, reconociendo su rol como actoras clave del tejido social y del desarrollo local. Por lo tanto, esta tesis contribuye a los debates sobre justicia de género en contextos postextractivos y al fortalecimiento de capacidades institucionales para una gerencia social transformadora.
Estrategia de cooperación internacional para el desarrollo económico del Banco de Alimentos Diocesano de Girardot (BADG).
(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2023-11-26) Clavijo Rodríguez, Johan Steve; Galvis Molano, Deisy Lorena
El proyecto de investigación evidencia la problemática global del hambre, la mal nutrición, la insuficiencia alimentaria y la desnutrición, sus causas y consecuencias a través del tiempo y cómo repercute este flagelo en América Latina y en Colombia. Se evidencia a nivel mundial que existen diferentes mecanismos para luchar contra el hambre, el despilfarro, la pérdida y el desperdicio de alimentos. Desde la gerencia social, un mecanismo importante es incentivar y promover todas las iniciativas en la creación y reestructuración de los bancos de alimentos. La investigación se desarrolla en un enfoque cualitativo donde se explora y describe la experiencia de actores involucrados en bancos de alimentos con el fin de plantear una estrategia de cooperación internacional como herramienta de gerencia social para lograr la sostenibilidad económica y financiera del nuevo Banco de Alimentos Diocesano de Girardot (BADG).
Implementación de una aplicación móvil para la divulgación y articulación de información sobre servicios públicos que ofertan el distrito de Medellín y los habitantes de la comuna 1
(2024-01-23) Giraldo Flórez, Claudia María; Nieto Velásquez, Diana Marcela; Marulanda Grisales, Natalia; Álvarez Rojas, Vladimir
Esta investigación está enmarcada en la implementación de una aplicación móvil para la divulgación y articulación de información sobre servicios públicos que ofertan el distrito de Medellín y los habitantes de la comuna 1, dando paso a una comunicación eficiente y de fácil acceso para los habitantes que cuenten con un móvil y acceso a internet, identificando los servicios que prestan las entidades públicas y caracterizando esa información pertinente para la comuna, teniendo como precedente, que existen diversas estrategias y mecanismos de divulgación tales como: el voz a voz, redes sociales, sitios web de las diferentes secretarias y de las ofertas de servicios como salud, educación, cultura, deporte, etc.; no obstante, no se han realizado articulación de interoperabilidad que estén ofertas en un sitio pensado para la comunidad y con la comunidad; posteriormente se desarrolla y se testea la aplicación móvil para la divulgación de la información. La metodología está encaminada inicialmente en la revisión de literatura por medio de un análisis bibliométrico con la herramienta Bibliometrix, posteriormente se utiliza la hermenéutica, finalmente se utiliza la metodología de la ingeniería del software para el diseño y el testeo de la aplicación móvil. Se concluye con que las comunidades necesitan un medio donde puedan acceder y articular la información y prestación de servicios públicos propios de su comuna, facilitando y mejorando la comunicación entre las entidades públicas y habitantes.
Propuesta de formación para el trabajo y el desarrollo humano de las organizaciones sociales del área de influencia de la empresa Mineros Colombia
(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2024-01-23) Menco Acosta, Jainer Manuel; Hernández Tamayo, Tatiana Milena; Galviz Cataño, Diego Fernando; Arroyave Puerta, Adriana María
El presente trabajo de maestría profundiza y pretende diseñar una propuesta de formación para el trabajo y el desarrollo humano de las organizaciones sociales en Nechí, que se encuentra ubicado en la subregión del Bajo Cauca en el departamento de Antioquia, Colombia. Nechí, es el área de mayor influencia sobre la empresa Mineros Aluvial. El enfoque de la investigación busca abordar la pregunta crucial: ¿Cuáles son las alternativas de formación para el trabajo y el desarrollo humano de las organizaciones sociales en Nechí vinculadas a Mineros Colombia? Siguiendo el tipo de análisis cualitativo de alcance descriptivo y exploratorio, la información obtenida desde un rastreo documental y encuestas aplicadas a líderes de 34 organizaciones sociales reveló las principales instituciones oferentes y las áreas específicas de necesidad formativa para el trabajo. Se abarca una amplia gama de áreas, desde el ámbito ambiental hasta la gestión de recursos técnicos y la preservación de especies en vía de extinción. Los perfiles laborales requeridos son: Técnico Ambiental, Embajadores de Progreso en áreas específicas como la operadora minera, especialistas en sostenibilidad y sistemas, entre otros. La falta de oportunidades de formación ha limitado el desarrollo integral de las organizaciones sociales y ha afectado el progreso socioeconómico de la comunidad en su conjunto, es necesario pues ofrecer soluciones concretas y adaptadas a sus necesidades reales con el objetivo de fortalecer las capacidades laborales y el desarrollo humano en dichas organizaciones. Aunque la empresa Mineros Aluvial Colombia, está interesada en continuar apoyando a estas organizaciones sociales, se requiere definir un mecanismo para que estos líderes accedan a programas en otras instituciones y, superen las dificultades de acceso.
Herramienta de medición del impacto social de programas de la Corporación Social El Comité.
(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2023-12) Estrada Urrego, Carolina; Cueto Fuentes, Eduardo Nicolás; Virviescas Peña, John
Esta investigación nace de la inquietud de encontrar alternativas para identificar los impactos de los programas desarrollados por el proceso de gestión social de la Corporación Social El Comité; al observar la dinámica actual de la Corporación y los retos que existen en la actualidad para la gestión de recursos económicos que permitan ejecutar acciones que mejoren las condiciones sociales, económicas y formativas de las personas con discapacidad que se benefician de los proyectos, se realiza un recorrido por diferentes alternativas utilizadas para determinar que herramienta se adapta y puede ser viable. Los indicadores de impacto constituyen, para esta investigación, la herramienta que se conjuga con la estructura gerencial de la corporación, al igual que, en cooperación con los expertos internos y externos se logran especificar las variables relevantes a las áreas estratégicas de operación y gestión, de logros e incidencia en área como el desarrollo económico, social, educativo y de acceso a procesos de atención en salud. Todos estos elementos son contrastados con los criterios y guías a nivel internacional para lograr una estructura acorde a la realidad de El Comité; esto favorece la conversación con la dinámica administrativa/financiara y los objetivos, misión y valores organizacionales para implementar un proceso de gestión del impacto. La metodología utilizada corresponde a un enfoque mixto, donde la información cuantitativa encontrada en los datos y registro de beneficiarios de los proyectos y programas seleccionados, financiación de los proyectos e informes de gestión, se contrastan con las expectativas de los líderes estratégicos de la Corporación Social participante de la investigación, al igual que la información brindada por los actores externos que presentan sus recomendaciones relacionadas con elementos del contexto y vivencias de los beneficiarios, así como los retos de impacto social encontrados en la revisión de textos a nivel internacional; toda esta información se convierte en los insumos para plasmar en 11 términos de indicadores de impacto social. los resultados de las acciones llevadas cabo con personas con discapacidad, sus familias y comunidades. Como resultado de este ejercicio de investigación se plantean 21 indicadores en dimensiones cuantitativas y cualitativas, ubicados por áreas de interés, pertinencia con uno o varios objetivos de desarrollo sostenible, descripción de fórmula de medición, fuentes de información y responsables dentro de los procesos actuales de El Comité, de igual manera se encuentra en la matriz de indicadores la asignación de responsables y el planteamiento de metas. Se presenta como propuesta, la estructura inicial del proceso de gestión del impacto bajo un plan de trabajo, ubicados según los recursos humanos y físicos que se requieren para el desarrollo de esta estrategia a mediano plazo.
La salud social a partir de la prevención del consumo del cigarrillo electrónico, en los jóvenes de 14 a 16 años de la Institución Educativa Picachito del Municipio de Medellín
(2024-01) Díaz Espinal, Kely Tatiana; Corrales Vélez, Juan Guillermo; Castro Gómez, Johnatan; Cañaveral, Juan Felipe
Este estudio se enfoca en analizar el creciente fenómeno del uso de cigarrillos electrónicos entre adolescentes, con especial atención en la Institución Educativa Picachito en el municipio de Medellín, Colombia. Se aborda la complejidad del entorno problemático en el barrio Doce de Octubre, caracterizado por la persistente violencia, las fronteras invisibles y la influencia de grupos armados, factores que exponen a los jóvenes a riesgos como el consumo de sustancias psicoactivas. La investigación destaca la alta densidad poblacional de la Institución Educativa Picachito y las condiciones desfavorables que enfrenta la población estudiantil, incluyendo la presencia de grupos armados y vendedores de sustancias ilícitas. El acceso a la institución se ve limitado por las "fronteras invisibles", lo que dificulta las acciones de prevención y educación. El principal foco de preocupación es el aumento del consumo de cigarrillos electrónicos entre los adolescentes, atribuido a su fácil accesibilidad, bajos precios y la percepción errónea de ser inofensivos. La investigación revela que el cigarrillo electrónico se ha convertido en una excusa para involucrarse en acciones que van más allá del consumo, como la participación en grupos al margen de la ley. Por lo tanto, este trabajo no solo arroja luz sobre la problemática del consumo de cigarrillos electrónicos en adolescentes, sino que también destaca la necesidad de enfoques holísticos que aborden no solo los riesgos físicos, sino también las complejidades emocionales y sociales subyacentes.

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