Efectos del Acoso Laboral en el Sector Salud

Abstract

El objetivo de esta monografía es analizar los efectos en los trabajadores del área de la salud en Colombia. Por lo cual se realizó una revisión sistemática, siguiendo los lineamientos de PRISMA para garantizar la transparencia y la reproducibilidad del proceso de revisión, teniendo en cuenta los criterios de inclusión y exclusión con el fin de construir el instrumento que es una matriz de datos la cual cumple con variables las cuales fueron usadas en la codificación y categoriza que se llevó a cabo con el software Atlas Ti y de esta manera con las unidades de análisis, procesar la información recolectada. gLos resultados evidencian que el maltrato en la organización sanitaria afecta el trato al paciente, la armonía laboral y las relaciones interpersonales. Se identificó que el personal de enfermería, principalmente en unidades de cuidado intensivo, desarrolla mayores niveles de estrés debido a la carga laboral entre otros factores. Se concluye que los efectos del acoso laboral en el sector salud predominan especialmente en enfermeras y la educación. Por ende, se evidencia en las publicaciones revisadas, que sus autores proponen la implementación de sistemas integrales de gestión para abordar las condiciones psicosociales y promover la salud mental.