Sistematización de la Experiencia Orientada a la Mejora del Proceso de Selección y Contratación Del Área Talento Humano en el CDA Zona Industrial S.A.S. San José de Cúcuta

Abstract

Este trabajo de sistematización tiene como propósito analizar la experiencia vivida en el Centro de Diagnóstico Automotor CDA Zona Industrial, ubicado en San José de Cúcuta. La práctica se centró en mejorar el proceso de selección y contratación de talento humano, desarrollándose de manera secuencial con un enfoque cualitativo y participativo, tomando como referencia la metodología de Ruth Valera (2006), que permite interpretar las acciones realizadas, los aprendizajes adquiridos y los factores que influyeron en el proceso. Como resultado, se crearon estrategias y herramientas útiles para el área de talento humano, que aportaron tanto al fortalecimiento de la organización como al crecimiento profesional.