Efectos de la pos-pandemia en empleados bajo la modalidad de trabajadores en misión

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dc.contributor.advisorHernandez Duarte, Wilder
dc.contributor.authorBáez, Johana
dc.contributor.authorMongua, Lorena
dc.contributor.authorPérez, Adriana
dc.coverage.spatialBogotá D.C.
dc.date.accessioned2022-11-29T14:38:47Z
dc.date.available2022-11-29T14:38:47Z
dc.date.issued2022-08-30
dc.descriptionIdentificar los efectos generados de la post pandemia en los trabajadores en misión en su desempeño laboral, a partir de la literatura científica.
dc.description.abstractActualmente nos encontramos retomando una vida que veíamos normal y que cambió por una emergencia sanitaria como lo fue el COVID 19 donde dejó al mundo en aislamiento total y con ello trajo incertidumbre y efectos en la salud mental de las personas. Uno de los grupos que fueron afectados por esta emergencia sanitaria fue la clase obrera entre ellos los trabajadores en Misión Muchos de los trabajos que eran realizados por personas fueron sistematizados y con ello creció el desempleo o tiene una perspectiva muy baja de una estabilidad futura por tanto la situación del país, la pérdida económica y el desempleo genera graves consecuencias en la salud mental Es por este motivo que con la presente investigación queremos inicialmente revisar los antecedentes de planes de mejoramiento para el evidente crecimiento de enfermedades laborales post pandemia.en_US
dc.format.extent70 Páginas
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.citationBáez, J., Mongua, L. & Pérez, A. (2022). Efectos de la pos-pandemia en empleados bajo la modalidad de trabajadores en misión. (Trabajo de grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios, Bogotá – Colombia.
dc.identifier.instnameinstname:Corporación Universitaria Minuto de Dios
dc.identifier.reponamereponame:Colecciones Digitales Uniminuto
dc.identifier.repourlrepourl:https:// repository.uniminuto.edu
dc.identifier.urihttps://repository.uniminuto.edu/handle/10656/15330
dc.language.isospa
dc.publisherCorporación Universitaria Minuto de Dios
dc.publisher.departmentPosgrado
dc.publisher.programEspecialización en Gerencia en Riesgos Laborales, Seguridad y Salud en el Trabajo
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
dc.rights.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAcces
dc.rights.licenseEL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables.
dc.rights.localOpen Access
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
dc.subjectPandemia
dc.subjectSalud mental
dc.subjectLugar de Trabajo
dc.subjectPrevención
dc.subject.lembPromoción de la salud
dc.subject.lembSalud ocupacional
dc.subject.lembPromoción de la salud ocupacional
dc.titleEfectos de la pos-pandemia en empleados bajo la modalidad de trabajadores en misión
dc.typeThesis
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_46ec
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