Causas y Efectos Del Estrés Laboral
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Date
2023-05
Authors
Longas Ulloa, Nicolas Antonio
Advisors
Gomez Solano, Edinson Johan
Editors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Corporación Universitaria Minuto de Dios
Type
Thesis
Rights
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
Abstract
El estrés puede convertirse en un gran problema para los empleados y para las compañías, debido a que muchas veces trae consigo enfermedades o accidentes laborales en las diferentes áreas empresariales, llevando consigo diferentes riesgos potenciales que afectan la estabilidad de las relaciones laborales y la productividad (Ipiales,2017). Por eso que esta monografía tuvo como objetivo principal analizar el impacto del estrés laboral en la vida social y familiar trabajador, con el fin de determinar las posibles consecuencias sobre el desempeño o incumplimiento de sus responsabilidades en las organizaciones de los empleados, a través de un .piloto de mandato encargado de diagnosticar, evaluar y determinar los riesgos potenciales que se presentaron durante la ejecución de la jornada laboral en las diferentes áreas de compañías mediante una matriz de revisión bibliográfica, la cual se enfocó en la identificación de los riesgos inherentes y la probabilidad de sucesos relacionados con el estrés laboral y las consecuencias alternas que tuvo este, en la vida personal de los trabajadores. Finalmente, una vez obtenidos los resultados se determinó que el estrés laboral afecta mucho en el desempeño organizacional, ya que las personas no se encuentran en las mejores condiciones físicas y mentales para afrontar los retos del día laboral. Por ello, se recomienda que las empresas trabajen considerablemente en la salud mental de los trabajadores y siempre tengan espacios en la jornada laboral para que los empleados se distraigan y no se sobrecarguen de tanta información o tareas.
Description
Analizar el impacto del estrés laboral en la vida social y familiar del trabajador, determinando posibles consecuencias sobre el desempeño o incumplimiento de sus responsabilidades en las organizaciones.
Keywords
Estres Laboral, Enfermedad profesional, Condiciones de Trabajo