Motivación Laboral Antioqueña de Porcinos

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dc.contributor.advisorJaramillo Restrepo, Andrés Felipe
dc.contributor.authorVargas Banquet, Estrella
dc.contributor.authorVélez Vélez, Alejandro
dc.contributor.authorRestrepo, Luisa Fernanda
dc.date.accessioned2023-07-25T13:37:38Z
dc.date.available2023-07-25T13:37:38Z
dc.date.issued2022-06-23
dc.descriptionBuscar diferentes tipos de técnicas motivacionales para incentivar a los colaboradores de Antioqueña de Porcino – PORCICARNES.es
dc.description.abstractEl proyecto tiene el objetivo de explorar diferentes tipos de técnicas motivacionales para incentivar a los colaboradores de la compañía Antioqueña de Porcino. El proyecto está bajo la línea de la psicología organizacional y trabajará de la mano con modelos organizacionales como gestión de conocimiento, empleabilidad, gestión del talento humano, aprendizaje organizacional, selección, trabajo en equipo, entre otros. Además, el proyecto buscará impactar en la motivación de los empleados, está tomada como el proceso mediante el cual las personas desarrollan unos esfuerzos enfocados en metas y objetivos a fin de satisfacer algún tipo de necesidad y expectativa (Delgado, 1999). El proyecto buscará, entonces, enfrentar la desmotivación laboral, la alta rotación, entre otros factores; desde la búsqueda de las técnicas motivacionales adecuadas para satisfacer las necesidades que los empleados requieran en aras de mejorar los indicadores que la empresa presente.es
dc.identifier.citationVargas Banquet, E., Vélez Vélez, A. y Restrepo, L. F. (2022). Motivación Laboral Antioqueña de Porcinos [Trabajo de grado, Corporación Universitaria Minuto de Dios] Repositorio institucional UNIMINUTOes
dc.identifier.urihttps://repository.uniminuto.edu/handle/10656/17802
dc.language.isoeses
dc.publisherCorporación Universitaria Minuto de Dioses
dc.titleMotivación Laboral Antioqueña de Porcinoses
dc.typeThesises

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