Propuesta de guía para la gestión de riesgos bajo el marco de trabajo SCRUM

2014-01-01
Corporación Universitaria Minuto de Dios
El desarrollo de este trabajo consistió en construir una metodología de gestión de riesgos que se pudiera implementar en proyectos de software bajo la metodología Ágil SCRUM, pero que a la vez, permitiera que dichos proyectos siguieran manteniendo las cualidades y naturaleza ofrecida por las metodologías Ágiles. SCRUM es un marco ampliamente utilizado para acelerar el desarrollo de software, con nuevos paradigmas de gestión, enfoques orientados a la agilidad y empoderamiento de equipos de trabajo orientados al logro y objetivos. El procedimiento o guía que se propuso, será entonces, un proceso que se adicione a los procesos de gestión de proyectos de software, que se lleven en cualquier empresa, pero que tengan como base, el marco de trabajo SCRUM. Los objetivos específicos que se plantearon fueron: 1ro - Buscar información sobre los avances que se han propuesto para la gestión de riesgos en el marco de trabajo Scrum, 2do - plantear las características requeridas para la gestión de riesgos en marcos de trabajo Ágiles y 3ro - establecer un procedimiento para realizar gestión de riesgos bajo el marco de trabajo Scrum.
Proponer una guía para la identificación, el análisis, la respuesta, el seguimiento y el control de riesgos en un proyecto de software bajo el marco de trabajo Scrum.
Orozco Cardona, Y., Naranjo Benavides, G. (2014). Propuesta de guía para la gestión de riesgos bajo el marco de trabajo SCRUM. (Trabajo de grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios, Bello - Colombia.
https://hdl.handle.net/10656/11543
Especialización en Gerencia de Proyectos
EL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables.
EL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables.