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Title: Costo/Beneficio como estrategia para la toma de decisiones del SG-SST para el sector hotelero de la localidad de Usaquén
Authors: Rojas, Rubén Darío
Álvarez Enciso, Leslly Paola
Mendoza Rincón, Jeymmy
Navarro Oquendo, Laura Marcela
Keywords: Accidente
Ausentismo
Issue Date: 10-Aug-2019
Publisher: Corporación Universitaria Minuto de Dios
Citation: Álvarez, L., Mendoza, J. & Navarro, L. (2019). Costo/Beneficio como estrategia para la toma de decisiones del SG-SST para el sector hotelero de la localidad de Usaquén. (Trabajo de grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios, Bogotá – Colombia.
Abstract: En la actualidad, en el ámbito laboral se ha evidenciado la necesidad de la inclusión de Sistemas de Gestión de los riesgos laborales debido principalmente a las estadísticas de accidentes y/o enfermedades, por tanto las normatividades presentes están direccionadas a este fin, sin embargo aún se puede identificar que los sistemas de gestión aún no han sido tenidos en cuenta por las diferentes empresas, encontrándose aun cifras considerables de incapacidades, pensiones o indemnizaciones en el país. Teniendo en cuenta el incremento de la oferta hotelera en la ciudad de Bogotá D.C., se puede inferir que el crecimiento del sector ha fomentado la generación de empleo, así mismo cabe mencionar que en los hoteles existen riesgos latentes como: biomecánico, psicosocial, químico que pueden desencadenar una serie de problemáticas que se traducen en costos para el empleador. El sector hotelero ocupa el cuarto lugar en el ranquin de las estadísticas, indicando que la implementación de los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), aun no demuestra la seriedad o presenta deficiencias en la gestión, o en los peores casos la falta de asignación de recursos físicos, humanos y financieros para su ejecución. Mediante la evaluación del costo/beneficio en la implementación de los SG-SST, permitiremos evidenciar los beneficios o ahorros económicos que pueden obtener las empresas que cumplan con estos requisitos. Este análisis tendrá en cuenta la inclusión de variables de ausentismo laboral, reducción de accidentes de trabajo, sanciones, indemnizaciones y porcentajes de implementación del SG-SST.
Description: Cómo podría demostrarse que el análisis de costo beneficio es una estrategia para la toma de decisiones para la implementación y cumplimiento del SG-SST?
URI: https://hdl.handle.net/10656/8160
Appears in Collections:Especialización en Gerencia en Riesgos Laborales, Seguridad y Salud en el Trabajo

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