Promoción del voluntariado a través de comunicación directo-online como estrategia de fortalecimiento gerencial en la Fundación Pocalana.

dc.contributor.authorRincón Gerena, Tatiana Janeth
dc.contributor.authorVanegas Montaña, Lacey Stibaliz
dc.contributor.authorZabala Castro, Kimberly Nicolle
dc.contributor.authorRodríguez, Francy; Asesor
dc.coverage.spatialBogotá D.C.es_ES
dc.date.accessioned2017-03-07T15:32:09Z
dc.date.available2017-03-07T15:32:09Z
dc.date.issued2015
dc.description.abstractLa presente investigación centra su foco en la gestión del voluntariado por medio de las diferentes redes, en el proyecto habitante de calle de la fundación Pocalana, las cuales deben ser gestionadas a través de líderes comprometidos que desarrollen nuevas estrategias para la captación y fidelización del voluntariado. Por medio de este trabajo se desarrollan diferentes estrategias con instrumentos de la Gerencia Social como son la planeación estratégica, las redes y alianzas, fundraising y mercadeo social, que sirven de insumo para el fortalecimiento de las redes de la fundación.en
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10656/4556
dc.language.isoesen
dc.publisherCorporación Universitaria Minuto de Diosen
dc.publisher.programEspecialización en Gerencia Sociales_ES
dc.subjectHabitante de Calleen
dc.subjectRedes Socialesen
dc.subjectGerencia Socialen
dc.subjectFundaciónen
dc.subject.lembGERENCIA SOCIALes
dc.subject.lembPROGRAMAS SOCIALESes
dc.subject.lembPLANIFICACIÓN ESTRATÉGICAes
dc.titlePromoción del voluntariado a través de comunicación directo-online como estrategia de fortalecimiento gerencial en la Fundación Pocalana.en
dc.typeThesisen

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