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https://repository.uniminuto.edu/handle/10656/11662
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Castilla Devoz, Harold de Jesús | |
dc.contributor.advisor | Arias Gómez, Jefferson Enrique | |
dc.contributor.author | Herrera Ochoa, Nancy Marlen | |
dc.coverage.spatial | Bogotá D.C. | spa |
dc.date.accessioned | 2021-03-26T19:59:00Z | |
dc.date.available | 2021-03-26T19:59:00Z | |
dc.date.issued | 2020-09-28 | |
dc.identifier.citation | Herrera Ochoa, N.(2020).Análisis e identificación de los factores determinantes del modelo de gestión de riesgos en la Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO, como guía en el funcionamiento y transferencia social hacia las ESAL.(Trabajo de grado). Corporación universitaria Minuto de Dios, Bogotá-Colombia | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10656/11662 | |
dc.description | Analizar los factores determinantes del modelo de Gestión de Riesgos en la Corporación Universitaria Minuto de Dios con el fin de definir un modelo de gestión del riesgo, para el funcionamiento y transformación social de las ESAL. | spa |
dc.description.abstract | Todas las organizaciones, independientemente de su objeto social, se tienen que enfrentar a diferentes tipos de riesgos, ya sea de carácter interno o externo, los cuales pueden afectar el trascurrir cotidiano de la misma, impidiendo el cumplimiento de sus objetivos, conllevando a una serie de amenazas, comprometiendo su estabilidad y funcionamiento a futuro. Algunas de las situaciones que se pueden presentar como resultado de estos riesgos son: pérdida de su Goodwill, pérdidas económicas, pagos de sanciones e incluso llegar hasta la liquidación. El presente trabajo propone el análisis de los factores determinantes del modelo de gestión de riesgos en la Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO, con el fin de identificar las categorías y variables que constituyen incertidumbre, recopilando y documentando todo el proceso. A partir de la información recopilada y analizada, se propone una guía de funcionamiento y transferencia social para otras Entidades sin Ánimo de Lucro – ESAL, permitiéndoles a estas entidades poner en marcha el proceso de gestión de riesgo, conociendo la forma más adecuada de abordarlo e implementarlo, obteniendo así mayores beneficios organizacionales, en cuanto a los procesos de planeación y cumplimiento de objetivos. La metodología que se aplica a este trabajo es de tipo estudio de caso, y se desarrolla por medio de una investigación descriptiva, con enfoque cualitativo, y cuyo método es inductivo. | spa |
dc.description.abstract | All the organizations, no matter their corporate purpose, have to face different kinds of risks (internal or external), that can have an impact on a daily basis, threatening the achievement of his objectives, leading to a series of dangers and might jeopardize their future. Some possible outcomes result of these risks could be: getting a bad reputation, decreasing the value of the company’s goodwill, economic loses, penalty fees or even bankruptcy. This work proposes the analysis of determinant factors of the risk management model in the “Corporación Universitaria Minuto de Dios- UNIMINUTO”, in order to identify the categories and variables that provide incertitude, gathering and documenting all the process. Using the collected and analysed information, we can provide an operational guide to all the non-profit organizations, allowing them to start a risk-management process with the best approach to deploy it, obtaining bigger organizational benefits related to the planning process and fulfilment of objectives. The methodology that’s used in this work is of study case type, and it’s developed under the __ through a descriptive investigation, with a qualitative approach and an inductive method. | eng |
dc.format.extent | 128 páginas | spa |
dc.format.mimetype | application/pdf | eng |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.publisher | Corporación Universitaria Minuto de Dios | spa |
dc.rights | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia | |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ | |
dc.subject | Modelo de gestión | spa |
dc.subject | Riesgos | spa |
dc.subject | ESAL | spa |
dc.title | Análisis e identificación de los factores determinantes del modelo de gestión de riesgos en la Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO, como guía en el funcionamiento y transferencia social hacia las ESAL. | spa |
dc.type | Thesis | eng |
dc.subject.keywords | Gestion model | eng |
dc.subject.keywords | Risks | eng |
dc.subject.keywords | Non-profit organisations | eng |
dc.subject.lemb | Organizaciones Sin Animo De Lucro | spa |
dc.subject.lemb | Crisis En Los Negocios | spa |
dc.subject.lemb | Administradores De Riesgos | spa |
dc.rights.accessrights | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | |
dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAcces | |
dc.rights.license | EL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables. | spa |
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