Browsing by Author "Reyes Zuluaga, Luis Fernando"
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Item Sistematización de la práctica profesional “orientación en la documentación de la fase 1 y 2 de un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) en la Clinica Odontologica Smart Dent a traves del CAESST Uniminuto”.(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2019-06-07) Cañaveral Patiño, Anyi Juliana; Reyes Zuluaga, Luis FernandoLa sistematización de la práctica profesional es el proceso de reconstrucción y reflexión de la experiencia vivida durante la práctica profesional, donde se creó una gestión del conocimiento por medio de los siguientes pasos: marco metodológico, descripción de la práctica, contextualización de la práctica, interpretación crítica y la prospectiva, lo que permite establecer una memoria organizacional involucrando cada uno de los entes relacionados en la ejecución de dicho proceso. El eje principal de esta sistematización es la importancia del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG SST) en sus fases 1 y 2 en pequeñas empresas, pues se vio la necesidad de asesorar y de dar a conocer la importancia del SG-SST dentro de la organización SMART DENT a través del CAESST UNIMINUTO dando cumplimiento a la fase inicial de los estándares mínimos legales vigentes. Para comprender un poco el eje es necesario hablar de normatividad vigente de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) y de los beneficios que su implementación traerá para la organización, como lo es el Decreto 1072 de 2015 y la Resolución 1111 de 2017 la cual fue derogada por la Resolución 0312 del 2019, la cual permite que las empresas se flexibilicen de acuerdo al número de trabajadores.Item Sistematización de la práctica profesional “orientación para la documentación de las fases 1 y 2 del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG SST) en la Cooperativa Coopin Macaho a través del CAESST Uniminuto.(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2019-06-08) Correa López, Vanessa; Reyes Zuluaga, Luis FernandoLa sistematización de la práctica profesional es el proceso de reconstrucción y reflexión de la experiencia vivida durante la práctica profesional, donde se creó una gestión del conocimiento por medio de los siguientes pasos: marco metodológico, descripción de la práctica, contextualización de la práctica, interpretación crítica y la prospectiva, lo que permite establecer una memoria organizacional involucrando cada uno de los entes relacionados en la ejecución de dicho proceso. El eje principal de esta sistematización es acerca de la orientación de la documentación la planeación del control operacional del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG SST) en sus fases 1 y 2 en pequeñas empresas, pues se vio la necesidad de asesorar y de dar a conocer la importancia del SG SST dentro de la organización a través del CAESST UNIMINUTO dando cumplimiento a los estándares mínimos legales vigentes. Para comprender un poco el eje es necesario hablar de normatividad vigente de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) y de los beneficios que su implementación traerá para la organización.Item Sistematizar la práctica profesional en la orientación de la planificación y documentación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo con base en los requisitos mínimos establecidos en la Resolución 0312 del 2019 en la empresa Crearpet S.A.S.(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2019-06-01) Toro Pineda, Melissa; Reyes Zuluaga, Luis FernandoLa sistematización de la práctica profesional es la oportunidad de construir y experimentar situaciones donde se hace un análisis situacional de la empresa y de allí se parte para plantear planes de mejora y de acción para hacer una intervención efectiva partiendo de los conocimientos adquiridos durante el transcurso de la carrera profesional. De igual manera, la sistematización de la práctica profesional es el momento de identificar desde una nueva mirada, o sea aportar conocimientos nuevos y frescos en la empresa, generando nuevas ideas para la definición de políticas, objetivos y reglamentos orientados al sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en la empresa objeto. Adicionalmente, uno de los retos de la sistematización consiste en diseñar la armonía de voces que se expresa a lo largo del proceso expedicionario y que éste pueda ser comunicado y desarrollado. Se estableció como eje principal de la sistematización orientar el desarrollo de los estándares mínimos del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo establecidos en la resolución 0312 del 2019 Capítulo 1, articulo 3 en la empresa CREARPET SAS ubicada en la ciudad de Pereira. En CREARPET SAS, se diseñaron y crearon los diferentes documentos que solicita la resolución 0312 de 2019 capitulo 1 art 3, con la finalidad de cumplir la documentación requerida por la norma anteriormente nombrada, dando respuesta a la evidencia sobre los sistemas de seguridad y salud en el trabajo y por ende ante una eventual auditoria por el ministerio de trabajo, por consiguiente, no habrá sanciones para la empresa. además, la empresa va contar con registros pertinentes como los exámenes ocupacionales, políticas, reglamentos, capacitaciones y matriz de identificación de peligros, valoración de riesgos y determinación de controles entre otros, que al final permiten desarrollar estrategias, acciones pertinentes para mitigar los accidentes, incidentes, enfermedades laborales y así poder brindar a los empleados una cultura y un ambiente de trabajo seguro.