Browsing by Author "Leal Forero, Lizeth"
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Item Consultoría & asesoría en seguridad y salud en el trabajo CASST SAS(Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO, 2022-12) Lugo Hernández, Angie Carolina; Guarnizo Guarnizo, Liliana; Leal Forero, LizethEn el transcurso de las prácticas profesionales del período académico 2022-15 del primer semestre del año, se desarrolló una propuesta de negocio denominada Consultoría y Asesoría En Seguridad Y Salud En El Trabajo CASST SAS. Para dar inicio se tomó el municipio de Melgar - Tolima, que consiste en promover las capacitaciones e implementar el Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo, teniendo en cuenta y empleando la normatividad del Decreto 1072 del 2015 en el 2.2.4.6, y a su vez los requisitos de los estándares mínimos de la Resolución 0312 del 2019. Se evidencia que, en la mayoría de las organizaciones no cuentan con un Sistema Gestión Seguridad y Salud en el Trabajo; razón por la cual este documento presenta la sistematización de experiencias y el desarrollo de una organización dedicada a la prestación de servicios de Seguridad y Salud en el Trabajo. Para esta idea de negocio se realizó los módulos de investigación de mercado con el fin de segmentar los posibles clientes para el emprendimiento; el módulo organizacional que permite establecer cargos, funciones y jerarquía en la empresa; el módulo financiero que contiene el inventario, el pronóstico de ventas, nómina y el punto de equilibrio del negocio. En la sistematización se contextualiza la reconstrucción de la experiencia emprendedora del proceso que se realizó mediante las prácticas profesionales, con el fin de fortalecer la idea de negocio para desarrollar una prestación de servicios acorde a las necesidades de las actividades de nuestros clientes, con base en los requerimientos inmersos en el marco normativo del diseño e implementación de los Sistemas de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo.Item Diseño de una estrategia para la prevención de accidentes laborales en el proceso de preparación de alimentos panarios de las personas privadas de la libertad-INPEC de Melgar(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2024-04) Cruz Guevara, Sharin Nicol; Leal Forero, LizethLa sistematización de prácticas profesionales realizada en el Instituto Nacional Penitenciario y Carcelario (INPEC) de Melgar, Tolima, surgió como respuesta a la necesidad imperante de mejorar la seguridad y el bienestar tanto de las personas privadas de la libertad (PPL) como del personal de custodia, particularmente en el ámbito de la preparación de alimentos panarios. El propósito fundamental es la elaboración de un manual de buenas prácticas destinado a mitigar los riesgos laborales inherentes al área de panadería, teniendo en cuenta los potenciales accidentes derivados de prácticas inadecuadas. Esta iniciativa se enmarcó en una metodología basada en la experiencia propuesta por el autor Oscar Jara Holliday, que se centraba en la identificación crítica de las malas prácticas y la reconstrucción de aprendizajes para diseñar estrategias de mejora efectivas. Se emplearon técnicas de encuestas y observaciones para recabar datos sobre la percepción de Seguridad y Salud en el Trabajo por parte de las personas privadas de la libertad. Se hizo hincapié en la necesidad de concienciar sobre los riesgos laborales y fomentar prácticas seguras. Finalmente se concluye con el análisis de la encuesta, las medidas de intervención generadas en la matriz de peligros y socialización del manual de buenas prácticas obteniendo así resultados de gran impacto para el personal del centro penitenciario y la difusión de la experiencia en otras sedes del INPEC para mejorar las condiciones de trabajo y prevenir accidentes en las personas privadas de la libertad.Item Experiencias en las comunidades por la vida humana y el cuidado de la casa común. Sistematización de experiencias de Proyección Social de UNIMINUTO.(Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO, 2022) Betancur Rojas, Claudia Andrea; Méndez Cucaita, Ginna Constanza; Sánchez Londoño, Néstor Daniel; Vinasco Hernández, James Larry; Quintero Quintero, Carlos Alberto; Ospina Ospina, Diego León; Arias Gómez, Laura Lucia; Latorre Sánchez, María Victoria; Cardona Piedrahita, Olga Liliana; Chica Garzón, Paula Andrea; Camelo Romero, Óscar Eduardo; Barrios H., Andrea Carolina Del Pilar; Vera Guarnizo, María Claudia; Leal Forero, Lizeth; Hernández Girón, Sonia Elizabeth; García López, Martha; Torres Ávila, Yolanda Jannette; Díaz Arias, Juan Camilo; Reina López, Luisa Fernanda; Icaza Echeverry, Ginna Alexandra; Rosero Sastre, Johana; Betancur Rojas, Claudia Andrea; Méndez Cucaita, Ginna ConstanzaEste tomo de Experiencias en las comunidades por la vida humana y el cuidado de la casa común. Sistematización de experiencias de Proyección Social de UNIMINUTO, no es un libro solo para leer y consultar, o para enviarlo a la biblioteca o las estanterías de nuestras oficinas, o para dejarlo guardado digitalmente en nuestros computadores, no, es un libro para revisar con nuestras comunidades académicas, para tomar algunas de las experiencias sistematizadas y llevarlas a la clase con nuestros estudiantes y profesores, para capitalizar lo que nos dicen con el fin de redunden en otras comunidades. Son experiencias sistematizadas para replicar, replantear, cualificar, mejorar, validar y discutir los saberes generados; son experiencias sistematizadas para socializarlas con los actores sociales con los que interactuamos; son experiencias sistematizadas para fortalecer y transformar la propia práctica, para construir nuevos sentidos, para entrar en contacto con los actores de las experiencias y crear redes, para impactar mejor en nuestros territorios, para animarnos a sistematizar nuestras experiencias en las comunidades y lograr generar nuevos aprendizajes.Item Sensibilizar a la comunidad de la Institución Educativa Departamental El Triunfo del municipio El Colegio, sobre la importancia de actualizar, implementar y divulgar el plan escolar de gestión del riesgo(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2018-11-02) Muñoz Diaz, Zoraida; Leal Forero, LizethEl presente trabajo busca sensibilizar a directivos y docentes de la IED El Triunfo, municipio del Colegio, Cundinamarca, sobre la importancia del Plan Escolar de Gestión del Riesgo, el saber cómo actuar ante posibles emergencias al interior de la Institución Educativa y como preparar a los estudiantes, contratistas padres de familia y vecinos para afrontar una posible eventualidad, se propone concientizar a las personas ante los posibles riesgos y peligros que están latentes en todo lugar y todo momento, también que comprendan que las medidas de protección no solo aplican para los sitios de trabajo, sino también al exterior de la Institución Educativa.. Se aplicó una investigación descriptiva mixta que permitió determinar que los integrantes de la Institución Educativa no están lo suficientemente preparados para enfrentar un posible evento adverso, por tal motivo se diseñó una estrategia de sensibilización para mejorar el grado de conocimiento del PEGR, el cual consistió en una promoción social de concientización sobre la importancia de prevenir riesgos, y así, estar preparados en primeros auxilios, evacuación y control de fuego, esto con el fin de estar capacitados para una eventualidad catastrófica.Item Sistematización de la experiencia de la práctica profesional por emprendimiento educando SST(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2021-02-02) Osorio Gonzalez, Viviana del Pilar; Garzon Garzon, Jairo Humberto; Saenz Mahecha, Diego Mauricio; Portillo Hernandez, Maria Nela; Leal Forero, LizethDurante el desarrollo de las prácticas profesionales en el periodo 2020-1, mediante la clasificación de emprendimiento nace una idea innovadora de negocio denominada Educando SST (Seguridad y Salud en el Trabajo) a través de un nuevo modelo, con alternativas y herramientas tecnológicas, donde se establece un portafolio de servicios y productos como lo son (asesorías, capacitaciones, talleres y venta de elementos de protección personal) buscando captar clientes en redes sociales, además de una página web que dará apertura a un “mercado online” con un concepto diferencial, que a la hora de interactuar con el “cliente” se minimicen tiempos y costos de desplazamientos; garantizando el bienestar de empleadores y trabajadores. Actualmente, para el desarrollo de la sistematización se tiene en cuenta la construcción del plan de negocios, cuyo valor agregado y ventaja competitiva es la tienda online, teniendo en cuenta que existen empresas en Girardot que aún no han logrado alinear sus políticas organizacionales con los nuevos requisitos legales en seguridad y salud en el trabajo, ya sea por desconocimiento de la Ley, falta de apoyo técnico y costos no planificados asociados al desarrollo de los sistemas de gestión, de acuerdo al Decreto 1072 del 2015, Decreto Único Reglamentario del sector trabajo el cual unificó los requerimientos en materia laboral y exige a las empresas la implementación de un SGSST (Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo) según el (Ministerio del trabajo, 2015) describe textualmente lo siguiente: Objeto y campo de aplicación. El presente capítulo tiene por objeto definir las directrices de obligatorio cumplimiento para implementar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), que deben ser aplicadas por todos los empleadores públicos y privados, los contratantes de personal bajo modalidad de contrato civil, comercial o administrativo, las organizaciones de economía solidaria y del sector cooperativo, las empresas de servicios temporales y tener cobertura sobre los trabajadores dependientes, contratistas, trabajadores cooperados y los trabajadores en misión. Teniendo en cuenta lo citado anteriormente nace la idea de crear una empresa denominada Educando Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), direccionada hacia el fortalecimiento y Sistematización de la experiencia de la práctica profesional por emprendimiento Educando SST acompañamiento de las Mi pymes del municipio de Girardot Cundinamarca, cuyas características descritas en el plan de negocio de la siguiente manera: Asesorías, capacitaciones y talleres ● Bienestar laboral (pausas activas, autocuidado, hábitos de vida saludable y primeros auxilios). ● Seguridad (trabajo en alturas, brigadas de emergencia, promoción y prevención, manejo de extintores, espacios confinados, planes de emergencia, uso adecuado de elementos de protección personal, protocolos de bioseguridad y planes de contingencia). ● Implementación del SG-SST, normatividad y procesos, conformación del COPASST, (Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo) cumpliendo con estándares mínimos establecidos en la resolución 0312 de 2019. Por lo anterior se pretende ayudar a establecer sistemas de control y cumplimiento en las empresas, para la implementación adecuada y pertinente, que permita minimizar los riesgos a los que se encuentran expuestos los trabajadores, y como valor agregado e innovación para la ciudad de Girardot, el desarrollo de una tienda Online para venta de elementos de protección personal (EPP) la cual estará dentro de una página web, con la que se busca consignar información relacionada con los productos y servicios ofertados permitiendo a los clientes tener una acceso fácil y rápido para obtener información al instante, minimizando tiempos y costos a los clientes para poder tomar decisiones respecto a la seguridad de los trabajadores y así cumplir con la normatividad vigente, promoviendo ambientes con personas sanas y más productivas para el crecimiento de las mismas. En este documento, también se describe claramente el concepto del negocio, el estudio de mercado, segmento de mercado y las necesidades iniciales con las que podemos poner en marcha el proyecto de emprendimiento teniendo en cuenta que se aplica una innovación incremental que hace una idea visionaria para verla hecha realidad. Por otro lado, el desarrollo de las nuevas tecnologías y la creación de plataformas digitales hacen de la tienda online una innovación que va de la mano con la creciente demanda del consumo de Sistematización de la experiencia de la práctica profesional por emprendimiento Educando SST compras por internet y la implementación por medio de aplicaciones digitales como WhatsApp, Instagram, Facebook, YouTube, y como herramienta digital una página o un sitio Web, siendo estas las que conforman el marketing digital, que se consolidan como las bases más importantes para la puesta en marcha de esta propuesta de negocio, ofreciendo alternativas de mercado muy adquisitivas y enmarcadas dentro del sector económico de zona Alto Magdalena, dando solución a las diferentes necesidades de las empresas de la ciudad de acuerdo a la normatividad vigente, buscando impactar gradualmente el mercado, fortaleciendo a las empresas en el SG-SST y de esta manera posicionarse por medio del marketing creando estrategias para satisfacer las necesidades de los clientes. En la actualidad todo el mundo reconoce que el internet tiene una amplia gama de herramientas convirtiéndose en un nuevo método para poder hacer negociaciones a nivel global. Según (Selman, 2017) en su libro Marketing digital describe el concepto de Marketing como el “conjunto de estrategias de mercadeo que ocurren en la web (en el mundo online) y que busca algún tipo de conversión por parte del usuario”.Item Sistematización de la práctica profesional por emprendimiento e - protection de elementos de protección personal al sector de la construcción(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2021-06-18) Trujillo Cristancho, Lilian Cecilia; Leal Forero, LizethDurante el desarrollo de las prácticas profesionales ejecutadas en el periodo 2020-2, surge una idea de negocio tipo E-Commerce, denominada E-PROTECTION, a través de la cual se busca que las empresas del sector de la construcción de la ciudad de Ibagué mejoren el bienestar de los trabajadores, ofreciendo elementos de protección personal de la mejor calidad, en armonía con las normas técnicas NTC, NIOSH y ANSI, lo que va a contribuir a mitigar los accidentes de trabajo o las enfermedades laborales de los trabajadores del sector, bajo un servicio de despacho de pedidos ágil y oportuno que cumpla con los estándares de calidad y garantía de postventa, a un óptimo precio y aportando los conocimientos adquiridos en administración en seguridad y salud en el trabajo para brindar todo el apoyo, colaboración y asesoría a los clientes en todos los procesos, ofreciendo temáticas y colaborativas para quienes adquieran los productos, con el plus de que las empresas clientes podrán acceder a las capacitaciones que se tendrán disponibles en la plataforma digital empresarial. A través del estudio de mercado se realizó un análisis sobre la caracterización de las empresas que podrían estar ser clientes de la idea de negocio, utilizando como instrumento de recolección de datos una encuesta dirigida a las empresas del sector en el municipio de Ibagué y su área de influencia, obteniendo importante información para el desarrollo del estudio de mercado, estudio técnico y organizacional y la normativa legal que conlleva la propuesta. Posteriormente, se determinó que la inversión inicial es de $125.850.000, de los cuales se aportarían $75.000.000 por los socios y el resto, adquirido por un préstamo bancario. Y luego del estudio económico, se realizó el análisis financiero de la idea, que toma, además, la información del estudio de mercadeo y técnico para establecer si podría ser rentable o no la empresa E-PROTECTION, se realizó principalmente precisando la inversión inicial necesaria, sus posibles fuentes de financiamiento, para determinar que la evaluación de factibilidad financiera del mismo, basada en una tasa mínima atractiva de retorno para determinar el valor actual neto del proyecto fue positiva, es decir, es viable o factible. Es así como en esta sistematización se plasma la idea crear la empresa denominada E-PROTECTION, direccionada a la venta de elementos de protección personal para los trabajadores del sector de la construcción, y a su vez brindar el acompañamiento a través de las asesorías técnicas de los lineamientos normativos y las características que se deben implementar en el buen uso de los E.P.P., a su vez, ofreciendo productos de la más alta calidad y cumpliendo con todos los protocolos de bioseguridad contra el COVID-19 a lo largo de toda la cadena de comercialización, en el entendido de que la experiencia adquirida fue muy valiosa, pues fortaleció la iniciativa en la construcción del plan de negocio y la reflexión realizada durante la vivencia del desarrollo de la propuesta, en relación con los contenidos temáticos abordados en la formación académica de Administración en Salud Ocupacional, direccionando los conocimientos hacia el camino del emprendimiento Centro Progresa EPE, haciendo realidad el sueño de poder llegar a plantear la creación de una empresa sólida y legalmente constituida.Item Sistematización de la práctica profesional por emprendimiento Safety Mentors(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2021-02-03) Ruiz Perez, Carlos Andres; Pulido Piratova, Nicol Briyith; Leal Forero, Lizeth; Portillo Hernandez, Maria NelaDurante el desarrollo de las prácticas profesionales en el período académico 2020-1, en la Unidad Académica de Emprendimiento Centro Progresa EPE, se desarrolló una propuesta de negocio denominada Safety Mentors; la cual permitió el hallazgo de nuevas experiencias para nuestra vida y formación académica, específicamente en este tipo de escenario poco implementado o utilizados por los estudiantes. Para esa iniciativa se tomó como eje central de ubicación el municipio de La Mesa - Cundinamarca, con el fin de hacer allí todo el proceso de investigación de mercados y puesta en marcha del mismo, durante ello se logró identificar que las Pymes y Mipymes del municipio de La Mesa – Cundinamarca en su mayoría no cuentan con el Sistema de Gestión de seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST; razón por la cual este documento presenta la sistematización de experiencias y el desarrollo de un emprendimiento dedicado a la oferta de servicios de Seguridad y Salud en el Trabajo. Por lo anterior y de acuerdo a su organización estratégica permita a cada uno de los diferentes actores del municipio tener acceso de manera económica a profesionales de apoyo en la toma de decisiones respecto a la seguridad e integridad de sus trabajadores, permitiendo siempre el cumplimiento de las normas establecidas. En la sistematización de la experiencia emprendedora presentamos el conocimiento del proceso que tuvimos en la realización de las prácticas con el fin de fortalecer este emprendimiento para desarrollar una oferta de servicios acorde a las necesidades de futuros clientes, con base en los requerimientos inmersos en el diseño e implementación de los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo – SG-SST que exige el Decreto 1072 de 2015 “Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo” , así como cada una de las diferentes normas que se presentaron y sancionaron a causa de la pandemia COVID-19, específicamente lo relacionado con la declaratoria de emergencia en Colombia y que como resultado enfoco sus acciones de monitoreo, seguimiento y control sobre el diseño, manejo y(o) implementación de los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo -SG-SST, en cada sector económico independientemente de su nivel de riesgo y número de trabajadores.Item Sistematización de las prácticas profesionales por emprendimiento Tenderos Seguros(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2021-12-15) Manrique Leon, Ana Maria; Leal Forero, Lizeth; Portillo Hernández, María NelaA lo largo del proceso de aprendizaje de la carrera Administración en Salud Ocupacional y de las prácticas profesionales junto con la unidad de emprendimiento Centro Progresa EPE, en el periodo académico 2021 – 1, se realizó la propuesta y posterior desarrollo de la idea emprendedora llamada TENDEROS SEGUROS, que permitió dimensionar la viabilidad e insuficiencia de un servicio como el planteado, divisar el panorama global de las necesidades de la comunidad del municipio de Anapoima – Cundinamarca, el cual permitió afianzar la investigación y ejecutar un estudio de mercadeo en el que se identificó que las tiendas y/o establecimientos de comercio del municipio no cuentan con el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo o el cumplimiento de los estándares mínimos requeridos en la Resolución 0312 de 2019; razón por la que se genera la presente sistematización de experiencia y la implementación del emprendimiento dedicado a la oferta de asesorías enfocadas al área de Seguridad y Salud en el Trabajo personalizadas. Por medio de esta idea de negocio, se busca concientizar a la población comerciante acerca de la importancia y cumplimiento de los requisitos normativos en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), para generar ambientes laborales seguros que permitan la prevención de accidentes de trabajo o de enfermedades laborales. En el presente documento se plasma el conocimiento adquirido y la socialización de la experiencia durante el desarrollo de las prácticas profesionales, con el objetivo de mejorar y consolidar la idea de negocio TENDEROS SEGUROS con los tres servicios que se ofrecen (asesoría básica, asesoría avanzada y paquetes de asesorías), en relación a las exigencias estipuladas en el diseño de los Sistemas de Gestión Seguridad y Salud en el Trabajo el cual se reglamenta por medio del Reglamento Único Sector del Trabajo (RUST) Decreto 1072 de 2015 (2.2.4.6), así mismo, se debe tener en cuenta los lineamientos establecidos por la crisis de la pandemia del COVID -19, referente al control y seguimiento de los protocolos de bioseguridad dependiendo de la actividad económica y número de trabajadores de los establecimientos comerciales. (Ministerio del Trabajo, 2015)Item Sistematización manual de buenas prácticas para la identificación de peligros en Seguridad y Salud en el Trabajo de las regentes de farmacia en la empresa COOPSUMAPAZ(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2021-02-03) Salgar Gomez, Cindy Giovana; Leal Forero, LizethDurante el desarrollo de las prácticas profesionales en el primer periodo académico del año 2021-1, mediante la clasificación de vínculo laboral ejecute el apoyo a diferentes actividades del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la empresa COOPSUMAPAZ. En este proceso se implementaron en los diferentes espacios de la práctica acciones articuladas al plan anual de trabajo del SG-SST, entre ellas jornada de aseo aplicando el programa de las 5 “S” que se fundamenta en la parte de orden y aseo, esto se realizó en la sede administrativa logrando mejorar las condiciones de organización en la empresa. Seguido a ello se trabajó las pausas activas de relajación, didácticas, lúdicas y rítmicas con diferentes elementos de apoyo a los trabajadores tanto en la sede administrativa, como en la sede 2 y el centro de distribución. Así mismo se brindó el apoyo en las investigaciones de accidentes de trabajo, capacitaciones del autocuidado al empleado para prevenir lesiones o enfermedades laborales. La empresa COOPSUMAPAZ entre su Sistema de Gestión ya contaba con el diseño de la política de Seguridad y Salud en el Trabajo, lo cual contribuí en la publicación y divulgación en las sedes de la IPS y los puntos de dispensación que tiene a nivel Cundinamarca. Entre otras actividades se hizo el proceso de inventario de elementos de protección personal que utilizan los diferentes trabajadores con el fin de obtener el control de las existencias y las entregas oportunas de los mismos. Por otra parte, se realizó las inspecciones de seguridad de áreas locativas, elementos de protección personal y elementos de emergencias tales como señalización de áreas, botiquines, extintores y camillas con la finalidad de entregar el informe y conocer las falencias frente a las adquisiciones para implementar las mejoras que se requieran. Así mismo se brindó él apoyó a la brigada de emergencia haciendo acompañamientos en las reuniones y organizando la logística de las diferentes capacitaciones a todo el personal de COOPSUMAPAZ con el apoyo de la entidad de bomberos. Por consiguiente, se hizo seguimiento a la matriz de verificación de condiciones de salud y las recomendaciones generadas por el medico laboral notificando a los trabajadores para que puedan ellos iniciar la ruta de valoración por parte de la EPS, por último, se logra la participación en las reuniones del comité de COPASST donde se sensibilizó a los integrantes de las condiciones inseguras y actos inseguros que pueden encontrar en su entorno laboral. Sin embargo, todo lo anteriormente estipulado se ejecuta en la oficina principal de COOPSUMAPAZ, pero dichas actividades no se implementan en los diferentes puntos de dispensación donde se encuentran laborando las regentes de farmacia; generando así procesos de enfermedades laborales y accidentes de trabajo leves que podrían pasar hacer graves si no se tienen en cuenta los controles de los diferentes peligros que se encuentran expuestas las colaboradoras. Por lo anterior se define estandarizar un manual de buenas prácticas para la identificación de peligros en Seguridad y Salud en el Trabajo que va direccionado para implementar a las regentes de farmacia en la empresa COOPSUMAPAZ, con el objetivo de promover y concientizar de los riesgos a los que se encuentran expuestas en su entorno laboral, así mismo en este manual se diseñará medidas de intervención que permita mitigar los riesgos con el fin de prevenir enfermedades laborales y accidentes de trabajo.Item Unialquiler S.A.S(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2021-06-17) Campos Guio, Ingrith Daniela; Garzon Alfonso, Gina Paola; Leal Forero, Lizeth; Portillo Hernandez, Maria NelaDurante la ejecución de las prácticas profesiones en el periodo académico 2020-2, mediante la modalidad de emprendimiento con la guía de la docente Elvia Montes; reconstruimos la experiencia vivida en la formación académica que hicimos en los semestres 4° y 5° mediante la modalidad de laboratorios lo que conllevo a que nos pusiéramos a la tarea de investigar la puesta en marcha para crear una empresa en la región del Tequendama, que ofreciera el servicio de alquiler de instrumentos para la medición de los riesgos físicos “iluminación, ruido, temperaturas extremas, vibración, radiación”; en los que se requieren para conocer como están afectando los factores ambientales en la población trabajadora. Por lo anterior, para determinar el nivel de deficiencia y exposición de los riesgos anteriormente mencionados dichas muestras se toman con sus respectivos instrumentos de medición como lo son el Luxómetro, Sonómetro, Termómetro, Vibrómetro y Dosímetro en su respectivo orden; obteniendo como respuesta inicial del estudio de mercado que en la región no existe una empresa con estas características de UNIALQUILER SAS. Es por ello que la idea de emprendimiento de UNIALQUILER SAS, esta direccionada al servicio de alquilar los instrumentos de mediciones ambientales a las organizaciones que dentro de sus actividades se encuentre un factor de riesgo físico; ya que, por legislación colombiana, el Decreto 1072 de mayo del 2015 en su numeral 2.2.4.6. (MinTrabajo, Decreto 1072 de 2015) “Todas las empresas legalmente constituidas deben implementar o actualizar su Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST); y en su numeral 2.2.4.6.15; “Identificación de peligros, evaluación y valoración de los riesgos” y se establecen controles necesarios realizando mediciones ambientales. En relación a esta norma, se encuentra la Guía Técnica Colombiana GTC-45, establece unos lineamientos para “la medición de peligros ambientales presentes en el lugar de trabajo para determinar la exposición ocupacional y riesgo para la salud en comparación con los valores fijados por la autoridad competente” así mismo, (MinTrabajo, Resolucion 0312 de 2019)“por la cual se definen los estándares mínimos del (SG-SST)”; que deben ser de obligatorio cumplimiento. Cuyo fin es el de aportar una solución a la problemática detectada en la región y a su vez contribuir en la formalización de empresas que cumplen con la normatividad legal vigente. Cabe resaltar que la muestra de mediciones que se requieren valorar se ejecutara por el equipo de trabajo de nuestra empresa, que cuenta con la formación necesaria para ejecutar y evaluar los resultados obtenidos y hacer los informes pertinentes de acuerdo con las características de cada empresa que requiere de nuestros servicios. Además, este personal debe tener el cuidado de los instrumentos con el fin de prolongarles la vida útil dado que estos requieren de personal idóneo y capacitado para ser utilizados. El estudio de mercado se realizó mediante la herramienta de Encuesta; además de esto UNIALQUILER S.A.S; ya tiene página de Facebook, Instagram, correo electrónico y WhatsApp; estos medios publicitarios ya fueron creados con el fin de dar a conocer nuestro portafolio de servicios y tener una mejor interacción con nuestros clientes dado que la tecnología es un factor importante en la actualidad.