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Efecto de la rotación de personal en la rentabilidad de la empresa Prosegur Vigilancia y Seguridad Privada.
(Corporación Universitaria Minuto de Dios, 2017) Galindo Carvajal, Deyssi Dayana
El presente trabajo es un análisis de los efectos dentro de la rentabilidad de los costos de rotación de personal de la empresa Prosegur Vigilancia y Seguridad Privada, lo cual muestra alta relevancia teniendo en cuenta la rotación de personal registrado en el periodo comprendido entre junio de 2015 y junio de 2017. La retención del personal es una parte importante de los esfuerzos del área de recursos humanos y de la organización en general, ya que la desvinculación representa costos y daño de la imagen organizacional; sin embargo, esto no implica que un índice de rotación bajo sea bueno para la empresa, pues en caso de que la calidad del persona no sea idónea, un bajo índice de rotación de personal puede implicar resultados desfavorables para la compañía. Es así como el estudio y análisis de la rotación de personal se ha convertido en parte de la gestión organizacional. El análisis parte de datos suministrados por la organización se realiza un estudio cuantitativo de tipo descriptivo.