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https://repository.uniminuto.edu/handle/10656/17390Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | Paula Andrea Lozano Pulido | - |
| dc.contributor.author | Agudelo Rentería, Sofia | - |
| dc.contributor.author | Cañas Rivera, Claudia Ximena | - |
| dc.date.accessioned | 2023-06-01T20:13:12Z | - |
| dc.date.available | 2023-06-01T20:13:12Z | - |
| dc.date.issued | 2022 | - |
| dc.identifier.citation | Agudelo, S., y Cañas, C. (2022). Niveles de estrés laboral en personal taquillero de la terminal de transportes de la ciudad de Guadalajara de Buga 2022. (Trabajo de grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO. | es |
| dc.identifier.uri | https://repository.uniminuto.edu/handle/10656/17390 | - |
| dc.description | Identificar los niveles de estrés laboral al que pudiesen estar expuestos el personal taquillero de la terminal de transportes de la ciudad de Guadalajara de Buga 2022. | es |
| dc.description.abstract | El estrés es un elemento circunstancial que se puede presentar en la vida humana en cualquier etapa de la vida, en la actualidad este término se asocia con mucha frecuencia con el ámbito laboral, ya que es aquí en donde más relevancia ha cobrado debido las implicaciones sobre la productividad y calidad del trabajo ejecutado. Por lo tanto esta investigación centró sus esfuerzos en la identificación de los niveles de estrés posibles de los taquilleros de la terminal de transporte de Guadalajara de Buga. El método implementado para este estudio fue de corte descriptivo de naturaleza cuantitativa de corte transversal, se aplicaron 3 instrumentos para la recolección de información (cuestionario sociodemográfico, identificación de riesgos y estrés laboral), la población objeto de estudio fueron 35 trabajadores taquilleros de la terminal. Los principales resultados muestran que los niveles de estrés detectados por los instrumentos de recolección de información denotan niveles bajos. Se concluye que a pesar de contar con niveles bajos de estrés en su lugar de trabajo existe potencialidad de sufrir estrés debido a la naturaleza del trabajo y las demandas que acarrea el mismo. | es |
| dc.format.extent | 72 páginas | - |
| dc.format.mimetype | application/pdf | - |
| dc.language.iso | es | es |
| dc.publisher | Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO | es |
| dc.rights | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia | - |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ | - |
| dc.subject | Estrés laboral | es |
| dc.subject | Factores de riesgo | es |
| dc.subject | Condiciones laborales | es |
| dc.subject | Bienestar laboral | es |
| dc.subject | Seguridad y salud laboral | es |
| dc.title | Niveles de estrés laboral en personal taquillero de la terminal de transportes de la ciudad de Guadalajara de Buga 2022. | es |
| dc.type | Thesis | es |
| dc.rights.accessrights | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | - |
| dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAcces | - |
| dc.rights.license | EL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables. | - |
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| dc.type.spa | Trabajo de Grado | - |
| dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_46ec | - |
| dc.rights.local | Open Access | - |
| dc.identifier.instname | Corporación Universitaria Minuto de Dios | - |
| dc.identifier.reponame | Colecciones Digitales Uniminuto | - |
| dc.identifier.repourl | https:// repository.uniminuto.edu | - |
| Appears in Collections: | Administración en Seguridad y Salud en el Trabajo | |
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|---|---|---|---|---|
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