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Identificación de las competencias en los cargos gerenciales, técnicos y operativos de un contact center

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dc.contributor.advisor Gómez Muñoz, Cristian
dc.contributor.author Gómez Caro, Jessica Yesenia
dc.coverage.spatial Chinchina (Caldas) es_ES
dc.date.accessioned 2018-11-30T21:23:43Z
dc.date.available 2018-11-30T21:23:43Z
dc.date.issued 2018-02-05
dc.identifier.citation Gómez, J. (2018). Identificación de las competencias en los cargos gerenciales, técnicos y operativos de un contact center (Trabajo de grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios, Manizales-Colombia. es_ES
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/10656/6954
dc.description Identificar las competencias necesarias en el ejercicio de los cargos gerenciales, técnicos y operativos en un Contact Center. es_ES
dc.description.abstract La investigación consiste en identificar las competencias que se forjan en un individuo que labora en un contact center a nivel de estructura donde sus funciones se enfatizan en áreas administrativas siendo características subyacentes de su desempeño en el puesto de trabajo en éste tipo de gremio y mercado laboral, teniendo ejercicio de labor en los cargos gerenciales, técnicos y operativos. es_ES
dc.language.iso es es_ES
dc.publisher Corporación Universitaria Minuto de Dios es_ES
dc.rights Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia es_ES
dc.rights.uri http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
dc.source reponame:Colecciones Digitales Uniminuto es_ES
dc.source instname:Corporación Universitaria Minuto de Dios es_ES
dc.subject Competencias es_ES
dc.subject Contact center es_ES
dc.subject Cargos es_ES
dc.subject Funciones administrativas es_ES
dc.title Identificación de las competencias en los cargos gerenciales, técnicos y operativos de un contact center es_ES
dc.type Thesis us_US
dc.description.abstractenglish The research consists in identifying the competences that are forged in an individual that works in a Contact Center at the level of structure where their functions are emphasized in administrative areas being underlying characteristics of their performance in the workplace in this type of guild and labor market, having exercise of labor in managerial, technical and operative positions. us_US
dc.subject.lemb Desarrollo de competencias es_ES
dc.subject.lemb Perfiles de cargos es_ES
dc.subject.lemb Análisis ocupacional es_ES
dc.subject.lemb Evaluación es_ES
dc.subject.lemb Administración de personal es_ES
dc.rights.license Abierto (Texto completo) es_ES
dc.publisher.department Pregrado (Virtual y a Distancia) es_ES
dc.publisher.program Administración de Empresas es_ES
dc.type.spa Trabajo de Grado es_ES
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