Abstract:
El presente trabajo se realizó en la empresa Inversiones Thabra S.A.S. (4 supermercados dedicados a la comercialización de productos de cigarrería en la ciudad de Bogotá D.C., y el municipio de Chía (Cundinamarca)), con el propósito de identificar, valorar y priorizar los peligros que generan mayor nivel de riesgo y aportando como equipo de trabajo a la empresa un plan de acción el cual irá ligado con el plan anual de trabajo que diseñe la empresa y así puedan dar inicio a la implementación del SG-SST según el Decreto único Reglamentario del Sector trabajo 1072 de 2015.
Es así como se determina que la empresa Inversiones Thabra S.A.S., no ha implementado el Sistema de Gestión y Seguridad y Salud en el trabajo ya que no cuentan con la orientación adecuada en el Sistema de Riesgos Laborales y el sistema de contratación actualmente se encuentra desorganizado e incompleto.