Giedelmann Reyes, OmarEdison Arley Hurtado Caicedo, Daniel Felipe Malagón Castañeda2023-08-292023-08-292023-06https://repository.uniminuto.edu/handle/10656/18055La presente investigación tiene como objetivo evidenciar los diferentes problemas y necesidades que enfrentan los estudiantes de diseño gráfico en su día a día. Asimismo, se propone la creación de una comunidad de apoyo para aquellos estudiantes que buscan desarrollar nuevas ideas y desean compartir su trabajo a través de las redes sociales con el fin de potenciar sus habilidades y mejorar su proceso de formación. En este sentido, se aborda la búsqueda de prácticas innovadoras con el fin de proponer nuevas ideas que favorezcan la formación de los estudiantes de la Universidad Minuto de Dios, generando un impacto y un cambio a nivel profesional. La creación de una comunidad de apoyo permitirá que los estudiantes compartan sus diseños y reciban retroalimentación constructiva para mejorar su trabajo y fomentar así su creatividad. En resumen, esta investigación se enfoca en identificar las necesidades de los estudiantes de diseño en la carrera de Tecnología en Comunicación Gráfica de la Universidad UNIMINUTO, sede Zipaquirá y proponer soluciones para mejorar su formación y desarrollo profesional. La creación de una comunidad de apoyo para compartir diseños y recibir retroalimentación es una de las ideas propuestas para lograr este objetivo.The objective of this research is to demonstrate the different problems and needs that graphic design students face in their day to day. Likewise, the creation of a support community is proposed for those students who are looking for new ideas and wish to share their work through social networks in order to enhance their skills and improve their training process. In this sense, the search for innovative practices is addressed in order to propose new ideas that improve the training of students at the Minuto de Dios University, generating an impact and change at a professional level. Creating a supportive community will allow students to share their designs and receive constructive feedback to improve their work and thus encourage their creativity. In summary, this research focuses on identifying the needs of design students in the Graphic Design Technology career at UNIMINUTO University, Zipaquirá campus and proposing solutions to improve their training and professional development. The creation of a supportive community to share designs and receive feedback is one of the ideas proposed to achieve this goal.29 páginasapplication/pdfspaAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 ColombiaInvestigación, Estudiantes de diseño, Problemas y necesidades, Comunidad de apoyo, Redes sociales, Impacto, Retroalimentación constructiva, Creatividad, Desarrollo profesional.ThesisResearchDesign studentsProblems and needsSupport communitySocial networksImpactConstructive feedbackCreativityProfessional developmentOpen Access http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Open Access info:eu-repo/semantics/openAccesEL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables.Open Accessinstname:Corporación Universitaria Minuto de Diosreponame:Colecciones Digitales Uniminutorepourl:https:// repository.uniminuto.edu