Hernández Duarte, Wilder AlfonsoForero Cediel, JhonattanBohórquez Portilla, Luis EduardoTorres Forero, Lady JuliethVillabona Luna, María Teresa2025-03-282025-03-282024-12Forero, J., Bohórquez, L., Torres, L. & Villabona, M. (2024). Propuesta de medidas de control y prevención de trastornos refractivos reportados en el personal del área administrativa, de la empresa Inversiones Lera S.A.S. 2024. (Trabajo de grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios, Bogotá – Colombia.https://hdl.handle.net/10656/20648Formular medidas para la prevención y/o control de trastornos refractivos en el área administrativa, de la empresa Inversiones Lera S.A.S.La investigación se centró en analizar los riesgos laborales asociados al uso excesivo de pantallas de visualización de datos (PVD) en la empresa Inversiones Lera S.A.S., a través de encuestas de autopercepción, inspecciones planeadas a puestos de trabajo y el análisis de la matriz de identificación y evaluación de peligros, con las cuales se identificaron diversos factores de riesgo, como la exposición prolongada a la luz artificial, la falta de espacios de descanso y la inadecuación de los equipos de trabajo. Los resultados revelaron que los empleados, en su totalidad mujeres, experimentan síntomas de fatiga visual como dolor de cabeza, visión borrosa y picazón ocular. Estos síntomas están directamente relacionados con las largas jornadas laborales frente a las pantallas y la ausencia de elementos ergonómicos en los puestos de trabajo. Como solución, se propusieron varias medidas correctivas, tales como la instalación de persianas u elementos que permitan regular la entrada de luz, la adquisición de soportes especiales para monitores y la implementación de programas de promoción de espacios de descanso. Estas acciones buscan mejorar las condiciones laborales, reducir los riesgos para la salud visual y aumentar el bienestar de los empleados. Finalmente, entre las recomendaciones destaca que realizar la sensibilización a los empleados sobre la importancia de la información suministrada en las encuestas y continuar monitoreando las condiciones laborales contemplando mediciones higiénicas cuantitativas de las condiciones ambientales y para posteriormente evaluar la efectividad de las medidas implementadas.80 páginasapplication/pdfspaAcceso Abierto - http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 ColombiaControl del riesgoRiesgos profesionalesPuesto de trabajoTrabajo de Investigación e InnovaciónEvaluación de riesgosPrevención de accidentesAmbiente de trabajohttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2info:eu-repo/semantics/openAccesEL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables.Open Accessinstname:Corporación Universitaria Minuto de Diosreponame:Colecciones Digitales Uniminutorepourl:https:// repository.uniminuto.edu