Diaz Rincon, MaritzaMuñoz Correa, Jessy Alexandra2026-01-192026-01-192025-07-09Muñoz Correa, J. A. (2025). Clima organizacional y satisfacción laboral en trabajadores de una IPS de la Ciudad de Cali. [Tesis de Maestría, Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO]. Repositorio UNIMINUTO.https://hdl.handle.net/10656/23007Determinar la relación entre clima organizacional y satisfacción laboral en trabajadores de una IPS de CaliEn las organizaciones de salud, un clima laboral adecuado es clave para el bienestar del talento humano y el logro de resultados institucionales. Este estudio analizó la relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en trabajadores de una Institución Prestadora de Servicios de Salud (IPS) en Cali, Colombia. A través de un enfoque cuantitativo, se aplicaron instrumentos validados para medir ambas variables en una muestra de empleados de distintas áreas. Aunque no se encontró una relación estadísticamente significativa entre clima organizacional y satisfacción laboral, los resultados permitieron identificar dimensiones críticas como el apoyo del jefe y la claridad organizacional, así como diferencias relevantes según antigüedad, edad y género. Estos hallazgos ofrecen insumos valiosos para el diseño de estrategias de mejora en la gestión del recurso humano y promueven nuevas líneas de investigación sobre los factores que inciden en el bienestar laboral en el sector salud.43 páginasesAcceso Abierto - http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Tesis de MaestríaClima organizacionalsatisfacción laboralinstituciones de saludtalento humano.http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/