Maestría en Gerencia en la Seguridad y Salud en el Trabajo

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https://hdl.handle.net/10656/21757

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Browsing Maestría en Gerencia en la Seguridad y Salud en el Trabajo by Author "Góngora Escobar, Carmen Cristina"

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    Análisis de los Factores de Riesgo Psicosocial que pueden influir en el Consumo de Sustancias Psicoactivas en Empresas del Sector de Vigilancia de Ibagué 2024
    (Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO, 2025-07-31) Calvo Soto, Leonardo José; Góngora Escobar, Carmen Cristina; Martínez Sánchez, German; Yepes Mejía, Héctor Fabio; Montaña Oviedo, Katherine
    Contexto: Los vigilantes en Ibagué enfrentan duras condiciones laborales como jornadas largas, turnos nocturnos y exposición a riesgos que generan estrés crónico y llevan al consumo de sustancias psicoactivas como mecanismo de afrontamiento. Esta problemática, reconocida por la Organización Mundial de la Salud (OMS) y la organización internacional del trabajo (OIT), es especialmente preocupante al tratarse de personal clave para la seguridad ciudadana, requiriendo urgente atención por su impacto en la salud laboral y social. Objetivo: Analizar los factores de riesgo psicosocial asociados al consumo de sustancias psicoactivas (SPA) en el personal de vigilancia de Ibagué, Colombia, para identificar las condiciones laborales y personales que influyen en esta problemática y proponer estrategias de prevención adecuadas a su contexto. Métodos: El estudio utilizó un enfoque metodológico mixto, combinando técnicas cuantitativas y cualitativas. Se aplicó el test ASSIST de la OMS para evaluar patrones de consumo de sustancias psicoactivas, junto con un cuestionario sociodemográfico. Complementariamente, se realizaron entrevistas semiestructuradas para profundizar en las experiencias y percepciones de los vigilantes. La investigación se desarrolló con trabajadores de empresas de seguridad de Ibagué, seleccionados mediante criterios que aseguraron la representatividad de la muestra. Resultados: Los resultados revelaron una alta prevalencia de consumo de alcohol (65%) y tabaco (51.7%) entre los vigilantes de Ibagué, principalmente hombres entre 36-50 años. Se identificó una fuerte asociación entre las condiciones laborales adversas (sobrecarga laboral en 90% de los casos, cansancio en 75% y alteraciones del sueño en 60%) y el consumo de sustancias. Las entrevistas cualitativas mostraron que el estrés laboral, la presión social y la percepción de falta de control (36%) impulsan este comportamiento, aunque un 72% de los trabajadores manifestó disposición al cambio, indicando apertura a intervenciones preventivas. Conclusión: El estudio demuestra que las duras condiciones laborales de los vigilantes en Ibagué impulsan el consumo de alcohol (65%) y tabaco (51.7%). La buena noticia es que el 72% está dispuesto a cambiar, lo que abre la puerta a intervenciones efectivas que combinen mejoras laborales con apoyo en salud mental. Estos trabajadores esenciales merecen condiciones que protejan su bienestar y, por extensión, la seguridad de todos.