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Programa de reducción de estrés basado en técnicas Mindfulness para funcionarios del área administrativa Mazco Bogota S.A.S.

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dc.contributor.advisor Dueñas Peña, Alex
dc.contributor.author Rivera Cruz, Ruth M. Alejandra
dc.contributor.author Romero Calderon, Julieth Esmeralda
dc.contributor.author Romero Munoz, Astrid Carolina
dc.coverage.spatial Bogotá D.C. es_ES
dc.date.accessioned 2019-10-31T19:58:58Z
dc.date.available 2019-10-31T19:58:58Z
dc.date.issued 2018-11-29
dc.identifier.citation Rivera, R., Romero, J., Romero, A. (2018). Programa de Reducción de Estrés Basado en Técnicas Mindfulness para Funcionarios del Área Administrativa Mazco Bogota S.A.S.. (Trabajo de grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios, Bogotá – Colombia. es_ES
dc.identifier.uri https://hdl.handle.net/10656/8153
dc.description Realizar un programa, basado en técnicas Mindfulness, a fin de la reducción de los niveles de estrés en los funcionarios del área administrativa de Mazco Bogotá S.A.S. es_ES
dc.description.abstract Reconociendo que el estrés es la enfermedad del siglo XXI y más allá de sus alcances, es un tema de interés tanto a nivel individual como laboral, la desolación y desilusión que esta enfermedad causa a niveles familiares, sociales y culturales nos lleva a plantear mecanismos de defensa y manejo de esta situación. El diseño e implementación de un programa de manejo del estrés es una forma de abarcar esta problemática en la compañía, creando momentos de integración, comunicación y emotividad para lograr mejores resultados a nivel organizacional. El objetivo es poder minimizar el estrés en la organización, mediante técnicas de Mindfulness recolectando la información indicada para así y la efectividad del programa para así pronosticar intervenciones futuras en toda la organización es_ES
dc.format.extent 38 páginas es_ES
dc.format.mimetype application/pdf en_US
dc.language.iso es es_ES
dc.publisher Corporación Universitaria Minuto de Dios es_ES
dc.rights Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia es_ES
dc.rights.uri http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ es_ES
dc.source reponame:Colecciones Digitales Uniminuto es_ES
dc.source instname:Corporación Universitaria Minuto de Dios es_ES
dc.subject Estrés es_ES
dc.subject Técnicas Mindfulness es_ES
dc.title Programa de reducción de estrés basado en técnicas Mindfulness para funcionarios del área administrativa Mazco Bogota S.A.S. es_ES
dc.type Thesis en_US
dc.subject.lemb Análisis ocupacional es_ES
dc.subject.lemb Calidad de vida en el trabajo es_ES
dc.subject.lemb Ambiente de trabajo es_ES
dc.subject.lemb Estres es_ES
dc.rights.license Open Access en_US
dc.publisher.department Posgrado es_ES
dc.publisher.program Especialización en Gerencia en Riesgos Laborales, Seguridad y Salud en el Trabajo es_ES
dc.type.spa Trabajo de grado es_ES
dc.source.bibliographicCitation BritoPons,G.(2011).Programadereduccióndelestrésbasadoenlaatenciónplena(mindfulness):sistematizacióndeunaexperienciadesuaplicaciónenunhospitalpúblico semi-rural del sur de Chile. Psicoperspectivas, 10(1), 221-242.
dc.source.bibliographicCitation Durán,M.M.(2010).Bienestarpsicológico:elestrésylacalidaddevidaenelcontextolaboral. ​Revista nacional de administración​, ​1​(1), 71-84.
dc.source.bibliographicCitation García,J.M.,Ramiro,E.M.D.,Valdehita,S.R.,&Moreno,L.L.(2004).Factorespsicosocialesenelentornolaboral,estrésyenfermedad. ​EduPsykhé:Revistadepsicologíaypsicopedagogía​, ​3​(1), 95-108.
dc.source.bibliographicCitation Luna,CortésG.(2015).Análisisdelestrésdelafuerzadeventasenunperíododecrisiseconómica. Revista Dimensión Empresarial, vol. 13, núm. 1, p.165-177
dc.source.bibliographicCitation Palacios,A.G.(2006).Mindfulnessenlaterapiadialéctico-comportamental. PSICOTERAPIA, 17(66/67), 121.
dc.source.bibliographicCitation Santamaría,M.T.,Cebolla,A.,Rodríguez,P.J.,&Miró,M.T.(2006).Laprácticadelameditaciónylaatenciónplena:técnicasmilenariasparapadresdelsigloXXI.Revista de psicoterapia, 17(66-67), 157-175.
dc.source.bibliographicCitation VIVES,A.,MOLINA,A.,GRAY,N.,&GONZÁLEZ,F.(2017).EnvejecimientoytrabajoenChile:Propuestaparaelmonitoreodelasaludlaboral.PropuestasparaChile, 17.


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