El objetivo de esta investigación es analizar los patrones de comportamiento en las relaciones laborales, fue creado un modelo de gestión de relacionamiento que ayudara a dar solución a una problemática que se evidencia ...

El presente trabajo está dirigido al diseño y estructuración de una filial en la ciudad de Medellín de una empresa de software que actualmente se encuentra constituida en Rionegro, ciudades ambas ubicadas en el departamento ...