dc.contributor.advisor |
Duque Pérez, Sonia Isabel
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dc.contributor.author |
Basto Rivera, José Vicente
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dc.coverage.spatial |
Villavicencio |
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dc.date.accessioned |
2024-01-29T21:00:14Z |
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dc.date.available |
2024-01-29T21:00:14Z |
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dc.date.issued |
2022-11-25 |
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dc.identifier.citation |
Basto, R. (2022). RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL EN VILLAVICENCIO-META: garantía de derechos de niños, niñas y adolescentes entre el 2020 - 2022 en el marco de la contingencia por COVID - 19 |
es |
dc.identifier.uri |
https://repository.uniminuto.edu/handle/10656/18888 |
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dc.description |
Objetivo General
Conocer el impacto que han generado las empresas de la ciudad de Villavicencio tras las acciones de responsabilidad social empresarial que han realizado, asociadas a la garantía de derechos de NNA entre el 2020 y el 2022. |
es |
dc.description.abstract |
En nuestro país, la concepción que se tiene por el significado de la responsabilidad social empresarial podría tener diversas interpretaciones y se han generado algunas apreciaciones sobre el tema, dejando inconcluso el verdadero significado de lo que en realidad es ser socialmente responsable, lo cual podría verse confundido con el actuar legal de las obligaciones laborales que tienen una empresa en su actividad económica. Ahora, la empresa resulta ser un actor que podría considerarse que se inmerge en una determinada comunidad y cuyas acciones puede repercutir de forma positiva o negativamente mientras se desarrolla su actividad comercial en un territorio dado.
La relevancia social de este estudio investigativo implicó conocer las estrategias de intervención social que tienen las empresas y que contribuyen a la protección de derechos de los NNA, además de conocer la gestión correcta del entorno, el impacto y el valor social que se construye con dichas acciones que aportan para la construcción del tejido social en la ciudad de Villavicencio generando desarrollo social, humano y bienestar social entorno a lo que se denomina RSE enfocada a la protección y garantía de derechos de la infancia y la adolescencia.
Los NNA constituyen un grupo etario de esa comunidad que puede considerarse que se vieron vulnerados por diversos factores sociales, biológicos, culturales y ambientales durante la pandemia por COVID-19 en la ciudad de Villavicencio. Sin embargo, el presente trabajo investigativo buscó estar al tanto de la percepción que tienen los profesionales sociales que trabajan en diferentes empresas de la ciudad para así mismo, visualizar el quehacer profesional del trabajador social, el cual tiene como alternativa el conocimiento y la capacidad de análisis de los problemas en el contexto de comunidad y sociedad enfocado en la promoción y protección de los derechos de niñas y niños.
Palabras clave: Responsabilidad social Empresarial, modelo sistémico, Desarrollo Humano Derechos de NNA, Educación, Niños, Niñas y Adolescentes NNA. |
es |
dc.description.abstract |
In Colombia, the concept of corporate social responsibility has had various interpretations by
organizations, and confusion and even personal assessments have been generated on this subject,
leaving the true meaning of what it really means to be socially responsible unfinished, which
sometimes is confused with labor or legal obligations of a company in its commercial activities.
The company is an actor that is involved in a certain community; whose actions can have
positive and negative repercussions while developing its commercial activity.
The social relevance of this research study implied knowing the social intervention
strategies that companies have and that contribute to the protection of children's rights, in
addition to knowing the correct management of the environment, the impact and the social value
that these actions generated for the construction of the social fabric in the city of Villavicencio
generating social, human development and social welfare around what is called CSR focused on
children and adolescents. |
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dc.description.sponsorship |
Corporación Universitaria Minuto de Dios |
es |
dc.format.extent |
116 Páginas |
|
dc.format.mimetype |
application/pdf |
|
dc.language.iso |
es |
es |
dc.publisher |
Corporación Universitaria Minuto de Dios- UNIMINUTO |
es |
dc.rights |
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia |
|
dc.rights.uri |
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ |
|
dc.subject |
Responsabilidad Social Empresarial |
es |
dc.subject |
Modelo Sistemico |
es |
dc.subject |
Desarrollo Humano |
es |
dc.subject |
Derechos de los NNA |
es |
dc.subject |
Educación |
es |
dc.title |
RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL EN VILLAVICENCIO-META: garantía de derechos de niños, niñas y adolescentes entre el 2020 - 2022 en el marco de la contingencia por COVID - 19 |
es |
dc.type |
Thesis |
es |
dc.subject.keywords |
Corporate Social Responsibility |
|
dc.subject.keywords |
Children and Adolescents Children |
|
dc.subject.keywords |
Human
Development Rights of children |
|
dc.rights.accessrights |
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 |
|
dc.rights.accessrights |
info:eu-repo/semantics/openAcces |
|
dc.rights.license |
EL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables. |
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Pregrado (Presencial) |
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dc.publisher.program |
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dc.type.spa |
Trabajo de Grado |
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dc.type.coar |
http://purl.org/coar/resource_type/c_46ec |
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dc.rights.local |
Open Access |
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reponame:Colecciones Digitales Uniminuto |
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