dc.contributor.author |
Correa Valdés, Talía
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dc.contributor.author |
Cano Hernández, Mónica Alejandra
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dc.contributor.author |
Marín Echavarría, Sandra Liliana
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dc.date.accessioned |
2023-07-10T21:38:22Z |
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dc.date.available |
2023-07-10T21:38:22Z |
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dc.date.issued |
2022-05-06 |
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dc.identifier.citation |
Correa Valdés, T., Cano Hernández, M. A. y Marín Echavarría, S. L. (2022). Factores de riesgo identificados en los accidentes e incidentes de trabajo relacionados con capacitación y entrenamiento en el proceso productivo de la compañía selecta S.A.S entre los años 2019 - 2021. [Trabajo de grado, Corporación Universitaria Minuto de dios]. Repositorio institucional UNIMINUTO. |
es |
dc.identifier.uri |
https://repository.uniminuto.edu/handle/10656/17667 |
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dc.description |
Examinar los diferentes factores de riesgo asociados a la materialización de accidentes e incidentes de trabajo relacionados con aspectos de capacitación, formación y entrenamiento en el proceso productivo de Selecta Compañía de Cereales S.A.S. entre los años 2019 y 2021. |
es |
dc.description.abstract |
La empresa SELECTA S.A.S. viene presentando un incremento en el número de casos reportados en incidentes y accidentes de origen laboral. Determinamos cuáles han sido los factores de riesgo asociados a la materialización de dichos sucesos, encontrando la falta de entrenamiento y capacitación continua como causal principal. Esta investigación utilizó una metodología de tipo cualitativo – descriptivo, observamos algunas variables socio demográficos del recurso humano, las cuales indican el porcentaje de mayor accidentalidad en la población joven en un rango de edad entre 18-33 años (59%) del total de la muestra evaluada, el género con mayor porcentaje de accidentalidad son los hombres con un 85% en relación al género femenino. Las causas más frecuentes de accidentes reportados encontramos los derivados de los peligros biomecánicos 44% y de condiciones de seguridad. Se determinó que el 74% de la población observada carecía de entrenamiento adecuado para la realización de sus tareas. Como conclusiones aportamos la importancia del entrenamiento y capacitación constante y oportuno, donde se actualicen protocolos, estándares y habilidades que potencien el autocuidado en el trabajador y en las condiciones generales de su entorno. De la misma manera se invita a la organización a las inspecciones de puesto de trabajo constante, donde se puedan evaluar las condiciones de seguridad de los empleados y poderles acondicionar un entorno laboral donde se minimicen la ocurrencia de incidentes y accidentes de origen laboral. |
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dc.language.iso |
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es |
dc.publisher |
Corporación Universitaria Minuto de Dios |
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dc.subject |
Factores de riesgo |
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dc.subject |
Accidente de trabajo |
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dc.subject |
Incidente de trabajo |
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dc.subject |
Entrenamiento |
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dc.subject |
Capacitación |
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dc.subject |
Formación |
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dc.subject |
Peligros |
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dc.subject |
Prevención |
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dc.subject |
Promoción |
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dc.subject |
Causalidad |
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dc.subject |
Mejora continua |
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dc.subject |
Elementos de protección personal |
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dc.title |
Factores de riesgo identificados en los accidentes e incidentes de trabajo relacionados con capacitación y entrenamiento en el proceso productivo de la compañía selecta S.A.S entre los años 2019 - 2021 |
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dc.type |
Thesis |
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