Abstract:
Una consecuencia a la emergencia sanitaria, producida por el COVID-19, en el
mundo, es la adopción de estrategias económicas, laborales y de salud. Colombia,
estableció diferentes estrategias desde el Ministerio de Trabajo, adoptando medidas
económicas que beneficiaran a los empleadores, sino que también establece la Circular
0021 de 2020, que permite a las empresas, implementar el trabajo desde casa. Por este motivo, la presente investigación busca conocer la percepción de los trabajadores desde casa, con esta nueva modalidad, con relación a la seguridad en el trabajo, tomando como objeto de estudio a la empresa INTERANDINOS S.A.S., en la sede Medellín, ellos suministraron información, relacionada con la forma en que afrontaron el trabajo en casa
para sus empleados. Para el desarrollo de la investigación, se utilizó el método de encuesta, se hizo a cada trabajador en casa de INTERANDINOS, logrando obtener información con relación a las condiciones que la empresa ofreció a estos trabajadores. El resultado de las encuestas, da a conocer la percepción de los trabajadores, donde se obtiene buena aprobación de esta
modalidad, ya que la empresa, aunque no ha proporcionado todos los requerimientos, sí han sentido acompañamiento de la empresa en todo este proceso.
En la parte final de este trabajo, el grupo investigador recomienda a la empresa,
implementar otros métodos de comunicación, donde el trabajador se sienta más apoyado y poder suministrar a todos sus trabajadores las condiciones de equipamiento y ergonomía, que mejoren sus actuales condiciones laborales.
Description:
Evaluar el grado de percepción de la Seguridad laboral de los trabajadores de
INTERCARGUEROS ANDINOS S.A.S., Sede Medellín, que realizan trabajo en casa,
como consecuencia de la emergencia sanitaria en Colombia por el COVID-19, durante el tercer trimestre de 2020