Abstract:
El problema principal objeto de esta investigación se basó en la escasa gestión sobre los
factores psicosociales en la población trabajadora, generados por diferentes aspectos como
trabajos bajo presión, aumento acelerado de horarios laborales, trabajos repetitivos y
rutinarios, fatiga mental, cansancio, etc. El objetivo principal de este estudio es analizar la
literatura científica acerca de la legislación existente para la gestión de los factores de
riesgo psicosociales en el trabajo, a partir de allí analizar estrategias de intervención
existentes a nivel nacional con otros países. La metodología empleada para llevar a cabo la
ejecución de este proyecto fue una revisión bibliográfica de artículos y/o revisiones
originales, a través de páginas multidisciplinarias como lo es el caso de Scientific
Electronic Library Online (Scielo), Dialnet, ScienceDirect, scopus, páginas del Ministerio
de Trabajo y la Organización Internacional del Trabajo.
Dentro de los resultados evidenciados Colombia es el país de mayor consulta, teniendo en
cuenta el sinnúmero de investigaciones realizadas en el país sobre el tema de interés con
(11) artículos, investigaciones desarrolladas en su mayoría entre los años 2018 y 2019