Los paradigmas del estrés laboral en Colombia.

Hernández Ramírez, Yudith; Nocua Carrillo, Inda Marley

dc.contributor.author	Hernández Ramírez, Yudith
dc.contributor.author	Nocua Carrillo, Inda Marley
dc.coverage.spatial	Cúcuta, Norte de Santander
dc.date.accessioned	2022-08-05T23:27:04Z
dc.date.available	2022-08-05T23:27:04Z
dc.date.issued	2018-12-10
dc.identifier.citation	Hernández, Y., y Nocua, I. (2018). Los paradigmas del estrés laboral en Colombia. (Trabajo de grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO. Cúcuta - Colombia.
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/10656/14713
dc.description.abstract	El estrés laboral en Colombia está afectando al 38% de la población trabajadora, reflejando una afectación en la salud de los trabajadores, su desempeño laboral y en sus relaciones personales. El estrés laboral en Colombia se presenta a nivel general tanto en empresas del sector privado como del sector público, a su vez genera pérdidas económicas a las empresas y baja productividad.
dc.description.abstract	Work-related stress in Colombia is affecting 38% of the working population, reflecting an impact on the health of workers, their work performance and their personal relationships. Work-related stress in Colombia occurs at a general level, both in private sector companies and in the public sector, which in turn generates economic losses to companies and low productivity.
dc.format.extent	14 páginas
dc.format.mimetype	application/pdf
dc.language.iso	spa
dc.publisher	Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
dc.subject	normatividad
dc.subject	conceptualización
dc.subject	enfermedad psicolaboral
dc.title	Los paradigmas del estrés laboral en Colombia.
dc.type	Thesis
dc.subject.keywords	normativity
dc.subject.keywords	conceptualization
dc.subject.keywords	psycho-occupational disease
dc.rights.accessrights	http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.accessrights	info:eu-repo/semantics/openAcces
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dcterms.bibliographicCitation	Moreno, B., y Báez, C. (2010). Factores y riesgos psicosociales, formas, consecuencias, medi-das y buenas prácticas. Madrid: Universidad Autónoma de Madrid)
dc.publisher.department	Pregrado
dc.publisher.program	Administración en Salud Ocupacional
dc.type.spa	Trabajo de grado
dc.type.coar	http://purl.org/coar/resource_type/c_46ec
dc.rights.local	Open Access
dc.identifier.instname	Corporación Universitaria Minuto de Dios
dc.identifier.repourl	https://repository.uniminuto.edu