dc.contributor.advisor |
Naranjo González, Gladys Faviola |
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dc.contributor.author |
Novoa Díaz, Mónica Marcela |
|
dc.contributor.author |
Martínez Mahecha, Yudy Alexandra |
|
dc.contributor.author |
Useche Moreno, Angela Daniela |
|
dc.coverage.spatial |
Villavicencio (Meta) |
|
dc.date.accessioned |
2021-12-01T13:22:38Z |
|
dc.date.available |
2021-12-01T13:22:38Z |
|
dc.date.issued |
2021-11-15 |
|
dc.identifier.citation |
Useche, A., Martínez, Y. y Novoa, M., (2021). Conciliación entre familia, trabajo y estudio en un grupo de madres estudiantes del programa de Psicología en UNIMINUTO Villavicencio. (Trabajo de Grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios, Villavicencio - Colombia |
|
dc.identifier.uri |
https://hdl.handle.net/10656/13486 |
|
dc.description |
Comprender la conciliación que tienen un grupo de madres estudiantes del programa
de psicología UNIMINUTO Villavicencio de acuerdo a la relación entre trabajo, familia y el
estudio |
|
dc.description.abstract |
La investigación tuvo como objetivo general, comprender la conciliación que tienen
un grupo de madres estudiantes del programa de psicología UNIMINUTO Villavicencio de
acuerdo con la relación entre trabajo, familia y el estudio, en el cual, se desarrolló una
investigación cualitativa y recolección de información teórica a través de una matriz de
cuarenta artículos, los cuales permitieron resaltar la relación de estos tres ámbitos. Asimismo,
se abordó la importancia de un grupo de mujeres entre la edad de 22 y 48 años, que
establecen una relación entre el ámbito familiar, laboral y educativo. Por esta razón, se
interesó en comprender la conciliación, el equilibrio, las estrategias y cambios que se han
desarrollado durante el proceso de unión de estos tres roles. Por tal motivo, se observa que la
multiplicidad de roles en algunos casos puede deberse a los procesos de aprendizaje con las
generaciones anteriores de educación y formación de los hijos, son mujeres que han
aprendido a través de la observación y siguen con el legado de realizar diversas actividades y
dar cumplimiento a cada una de ellas. |
|
dc.format.extent |
113 páginas |
|
dc.format.mimetype |
application/pdf |
|
dc.language.iso |
spa |
|
dc.publisher |
Corporación Univesitaria Minuto de Dios |
|
dc.rights.uri |
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ |
|
dc.subject |
Equilibrio |
|
dc.subject |
Conciliación |
|
dc.subject |
Familia |
|
dc.subject |
Estudio |
|
dc.subject |
Trabajo |
|
dc.title |
Conciliación entre familia, trabajo y estudio en un grupo de madres estudiantes del programa de Psicología en UNIMINUTO Villavicencio |
|
dc.type |
Thesis |
|
dc.subject.keywords |
Balance |
|
dc.subject.keywords |
Conciliation |
|
dc.subject.keywords |
Family |
|
dc.subject.keywords |
Work |
|
dc.subject.keywords |
Study |
|
dc.rights.accessrights |
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 |
|
dc.rights.accessrights |
info:eu-repo/semantics/openAcces |
|
dc.rights.license |
EL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables. |
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Psicología |
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dc.type.spa |
Trabajo de Grado |
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http://purl.org/coar/resource_type/c_46ec |
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dc.rights.local |
Open Access |
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instname:Corporación Universitaria Minuto de Dios |
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dc.identifier.reponame |
reponame:Colecciones Digitales Uniminuto |
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