Abstract:
Para 2013, datos recopilados en la Segunda Encuesta Nacional de Condiciones de Seguridad y Salud en el Trabajo en el Sistema General de Riesgos Laborales de Colombia, señalaba a las patologías asociadas a desordenes musculo-esqueléticos (DME), como las causantes del 88% de los casos de ausentismo laboral, incapacidad prolongada y calificación de enfermedad laboral (Ministerio de Trabajo, 2013) ya para 2017, representaban el 93.3% de diagnósticos de enfermedad laboral (GiraldoLopez, 2018).
Sin embargo, de acuerdo con el sexo y las actividades laborales, que por cuestiones de género desarrollan hombres y mujeres, la afectación corporal varia (Ministerio de Trabajo, 2013), características relacionadas con la biología, factores mentales y condiciones particulares de género, como el rol familiar, laboral y social ejercido, podrían favorecer un mayor riesgo de presentar patologías asociadas a DME (Ordoñez, Gómez, & Calvo, 2016). Por esta razón el objetivo de esta investigación fue la de analizar la influencia de la variable genero dentro del ámbito laboral, identificar las posibles relaciones y comparar las diferencias entre sexos en caso de hallarlas.