Prevención de los factores de riesgos psicosociales en salud mental y socioemocional, en los trabajadores del grupo Agricola Santamaría S.A de Apartadó-Antioquia

Abstract

El siguiente proyecto tiene como objetivo establecer y desarrollar un programa integral de identificación, control e intervención de los factores de riesgos psicosociales con el fin de disminuir y prevenir los trastornos de salud que puedan estar asociados, contribuir al mejoramiento del ambiente laboral y bienestar de los Trabajadores de agrícola Santamaría S.A. Un proyecto pensando en la calidad y el bienestar del trabajador desde muchos ámbitos de su vida cotidiana. Se llevaron a cabo actividades y métodos como encuestas, Capacitaciones grupales, en temas relacionados con salud mental y salud ocupacional: Con el área de Seguridad y Salud en el Trabajo y Gestión Humana se realizará la actividad el carrusel de la alegría programa que tiene como objetivo recorrer cada finca, llevando actividades que integren capacitaciones sobre seguridad en el trabajo y salud mental en los Trabajadores. Entrevista y visitas domiciliarias a los Trabajadores y familiares para identificar las causas de ausentismo laboral y alto índice de accidentalidad. Capacitaciones, asesoramiento y acompañamiento al Comité de Convivencia Laboral.