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https://repository.uniminuto.edu/handle/10656/13859Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | Ruiz Patiño, John Harold | - |
| dc.contributor.author | Cruz Carrillo, Angie Carolina | - |
| dc.contributor.author | Diaz Osorio, Xabier | - |
| dc.contributor.author | Fuentes Higua, Johana | - |
| dc.contributor.author | Gil Lugo, Diana Roció | - |
| dc.coverage.spatial | Bogotá D.C. | - |
| dc.date.accessioned | 2022-03-16T16:10:36Z | - |
| dc.date.available | 2022-03-16T16:10:36Z | - |
| dc.date.issued | 2021-04-18 | - |
| dc.identifier.citation | Cruz, A., Diaz, X., Fuentes, J. y Gil, D. (2021). Riesgo psicosocial en los trabajadores del sector textil de la empresa creaciones OMA de la cuidad de Bogotá. (Trabajo de grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios, Bogotá - Colombia. | - |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10656/13859 | - |
| dc.description | Identificar el riesgo psicosocial y la percepción del Covid – 19 que presentaron los trabajadores del sector manufacturero textil de la empresa creaciones OMA, en la ciudad de Bogotá. | - |
| dc.description.abstract | El anteproyecto titulado “Riesgo psicosocial en los trabajadores del sector textil de la empresa creaciones OMA de la ciudad de Bogotá”, pretende como primera parte identificar el riesgo psicosocial en el que están inmersos los trabajadores de la empresa creaciones OMA y los desafíos que se enfrentan día a día en el desarrollo de sus actividades, con lo anterior lo que se quiere es identificar es el impacto psicosocial que se genera en el entorno intra y extra laboral, a su vez conocer la percepción que tienen los trabajadores respecto al COVID 19. Aportando al sector académico específicamente al programa de seguridad y salud en el trabajo, a los trabajadores y a la empresa textil en la cual se desarrollará la investigación, la cual tiene como finalidad brindar una información actual y clara sobre los riesgos psicosociales inherentes a los puestos de trabajo, permitiendo así identificar las condiciones y contribuir a mejorar la calidad de vida de los colaboradores. La metodología que se va a desarrollar es de tipo mixta ya que se aplicará una encuesta, con la pretende conocer la percepción y la incidencia que ha tenido el Covid 19 en los trabajadores, posterior a ello se aplicará la batería de riesgo psicosocial para poder concluir y así determinar los factores que inciden en este ámbito, esta aplicación se realizara a los treinta y cinco trabajadores de la Empresa Creaciones Oma. | - |
| dc.format.extent | 95 páginas | - |
| dc.format.mimetype | application/pdf | - |
| dc.language.iso | spa | - |
| dc.publisher | Corporación Universitaria Minuto de Dios | - |
| dc.rights | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia | - |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ | - |
| dc.subject | Riesgo psicosocial | - |
| dc.subject | Textil | - |
| dc.subject | Covid-19 | - |
| dc.subject | Trabajador | - |
| dc.subject | Salud | - |
| dc.title | Riesgo psicosocial en los trabajadores del sector textil de la empresa creaciones OMA de la cuidad de Bogotá. | - |
| dc.type | Thesis | - |
| dc.rights.accessrights | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | - |
| dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAcces | - |
| dc.rights.license | EL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables. | - |
| dcterms.bibliographicCitation | Cesar A. Bernal - Metodologia de la investigación. (2010). Obtenido de https://abacoenred.com/wpcontent/uploads/2019/02/El-proyecto-de-investigaci%c3%b3n-F.G.-Arias-2012-pdf.pdf | - |
| dcterms.bibliographicCitation | Malhotra - Metodologia. (2008). Obtenido de http://catarina.udlap.mx/u_dl_a/tales/documentos/lmk/poisot_s_i/capitulo4.pdf | - |
| dcterms.bibliographicCitation | Metodologia de la Investigacíón - Mc Graw Hill. (2010). Metodologia de la Investigacíón - Mc Graw Hill. Obtenido de http://jbposgrado.org/material_seminarios/HSAMPIERI/Metodologia%20Sampieri%205a%20ed icion.pdf | - |
| dcterms.bibliographicCitation | Organización Mundial de la Salud. (17 de Enero de 2020). Nuevo coronavirus – Japón (procedente de China). Obtenido de https://www.who.int/csr/don/17-january-2020-novel-coronavirus-japan-exchina/es/ | - |
| dc.publisher.department | Posgrado | - |
| dc.publisher.program | Especialización en Gerencia en Riesgos Laborales, Seguridad y Salud en el Trabajo | - |
| dc.type.spa | Trabajo de Grado | - |
| dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_46ec | - |
| dc.rights.local | Open Access | - |
| dc.identifier.instname | instname:Corporación Universitaria Minuto de Dios | - |
| dc.identifier.reponame | reponame:Colecciones Digitales Uniminuto | - |
| dc.identifier.repourl | repourl:https://repository.uniminuto.edu | - |
| Appears in Collections: | Especialización en Gerencia en Riesgos Laborales, Seguridad y Salud en el Trabajo | |
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|---|---|---|---|---|
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