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https://repository.uniminuto.edu/handle/10656/12486
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Gutiérrez Bernal, Luis Gabriel | |
dc.contributor.author | Baquero Vecino, Yorlys Samay | |
dc.contributor.author | Bejarano Martínez, Yennyffer | |
dc.contributor.author | Villares Utra, Oreste Alejandro | |
dc.coverage.spatial | Bogotá D.C. | spa |
dc.date.accessioned | 2021-07-13T14:44:31Z | |
dc.date.available | 2021-07-13T14:44:31Z | |
dc.date.issued | 2021-04-24 | |
dc.identifier.citation | Baquero, Y., Bejarano, Y. & Villares, O. (2021). Depresión Laboral y su Manejo en las Organizaciones en Colombia. (Trabajo de grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios, Bogotá – Colombia. | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10656/12486 | |
dc.description | Analizar el manejo de la depresión en Colombia a través de una revisión bibliográfica | spa |
dc.description.abstract | La depresión es considerada una problemática mayor cuando es asociada al ambiente laboral, debido a que puede ser desencadenada por factores cotidianos. La presente investigación monográfica busca establecer cómo las organizaciones en Colombia manejan la depresión laboral, a través de un proceso de consulta, revisión y análisis a nivel nacional e internacional de manera sistemática, sobre estudios realizados acerca del abordaje de la depresión dentro de las organizaciones, cuya búsqueda llevo a realizar un comparativo de cómo se afronta la depresión laboral en otros países, utilizando una metodología de enfoque cualitativo, con alcance exploratorio. A partir de lo anterior, se seleccionaron un total de veintiún estudios, cuyos resultados permitieron la identificación de precedentes en los cuales se evidencio un efecto considerable sobre las condiciones laborales y su relación con la salud mental, se reafirma la tendencia de que a pesar de haber estudios, investigaciones y estadísticas desde hace muchos años | spa |
dc.format.extent | 90 páginas | spa |
dc.format.mimetype | application/pdf | eng |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.publisher | Corporación Universitaria Minuto de Dios | spa |
dc.rights | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia | |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ | |
dc.subject | Depresión | spa |
dc.subject | Enfermedad Laboral | spa |
dc.subject | Ambiente de Trabajo | spa |
dc.subject | Trabajo | spa |
dc.title | Depresión Laboral y su Manejo en las Organizaciones en Colombia | spa |
dc.type | Thesis | eng |
dc.subject.lemb | Accidentes de Trabajo y Enfermedad Profesional | spa |
dc.subject.lemb | Depresión Mental | spa |
dc.subject.lemb | Ambiente de Trabajo | spa |
dc.rights.accessrights | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | |
dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAcces | |
dc.rights.license | EL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables. | spa |
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dc.publisher.department | Posgrado | spa |
dc.publisher.program | Especialización en Gerencia en Riesgos Laborales, Seguridad y Salud en el Trabajo | spa |
dc.type.spa | Monografía | spa |
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