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dc.contributor.advisorGómez Solano Edinson Johan-
dc.contributor.authorSierra Ahumada, Yulisa Paola-
dc.contributor.authorCastellanos Pinzón, Brayan Camilo-
dc.contributor.authorLinares Cárdenas, Luis Humberto-
dc.coverage.spatialBogotá D.C.-
dc.date.accessioned2022-08-25T14:39:47Z-
dc.date.available2022-08-25T14:39:47Z-
dc.date.issued2022-04-30-
dc.identifier.citationSierra, Y., Castellanos, B.& Linares, L. (2022). Influencia de la Fe Cristiana Católica en el comportamiento de los trabajadores y su relación con las condiciones de seguridad y salud en el trabajo en la empresa SEGURIDAD NUEVA ERA LTDA ubicada en la ciudad de Bogotá, durante el año 2022. (Trabajo de grado). Corporación Universitaria Minuto de Dios, Bogotá – Colombia.-
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10656/14855-
dc.descriptionDeterminar la influencia de la Fe y espiritualidad católica en el comportamiento de los trabajadores de la empresa SEGURIDAD NUEVA ERA LTDA frente a las condiciones de seguridad y salud en el trabajo en la ciudad de Bogotá durante el año 2022.-
dc.description.abstractLa falta de Fe en Dios, la pérdida del sentido de la vida y la monotonía laboral, dada por la concepción actual de la producción y del trabajo en sí mismo, han generado una ausencia o pérdida de la concientización y adherencia a la trascendencia y la fe en el contexto laboral, es decir, se ha a alejado a Dios de la vida del ser humano, y esto trae consigo mismo desconcentración en las tareas, ya que el ser humano, que es cuerpo, alma y espíritu, presenta vacíos existenciales y emocionales que, aunque pueden ser tratados interdisciplinariamente y de manera oportuna, siempre queda un vacío el cual solamente puede llenarlo Dios, si se le permite, y en este vacío se pueden generar accidentes laborales o aparición de enfermedades laborales debido a la carga mental, la misma fatiga mental asociada al estrés no solo laboral sino exterior y personal. Por tanto, desde una metodología cualitativa, con base en una encuesta desarrollada en los trabajadores de la empresa NUEVA ERA LTDA-
dc.format.extent80 páginas-
dc.format.mimetypeapplication/pdf-
dc.language.isospa-
dc.publisherCorporación Universitaria Minuto de Dios-
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia-
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/-
dc.subjectAccidente Laboral-
dc.subjectEnfermedad Profesional-
dc.subjectCondiciones de Trabajo-
dc.subjectCreencia Religiosa-
dc.titleInfluencia de la Fe Cristiana Católica en el comportamiento de los trabajadores y su relación con las condiciones de seguridad y salud en el trabajo en la empresa SEGURIDAD NUEVA ERA LTDA ubicada en la ciudad de Bogotá, durante el año 2022.-
dc.typeThesis-
dc.subject.lembAccidente de Trabajo y Enfermedad Profesional-
dc.subject.lembCreencia y Duda-
dc.subject.lembAmbiente de Trabajo-
dc.rights.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2-
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAcces-
dc.rights.licenseEL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presenta autorización es original y la realizo sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARAGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS, para que los términos establecidos en la Ley 1581 de 2012 en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993 y toda normal sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES, EL AUTOR declara y autoriza lo dispuesto en el Articulo 10 del Decreto 1377 de 2013 a proceder con el tratamiento de los datos personales para fines académicos, históricos, estadísticos y administrativos de la Institución. De conformidad con lo establecido, aclaramos que “Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores”, los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables.-
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dc.publisher.departmentPosgrado-
dc.publisher.programEspecialización en Gerencia en Riesgos Laborales, Seguridad y Salud en el Trabajo-
dc.type.spaTrabajo de Grado-
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_46ec-
dc.rights.localOpen Access-
dc.identifier.instnameinstname:Corporación Universitaria Minuto de Dios-
dc.identifier.reponamereponame:Colecciones Digitales Uniminuto-
dc.identifier.repourlrepourl:https:// repository.uniminuto.edu-
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